Categoría: Negocios

El banco ya está disponible en todo el país con una oferta completa de productos financieros para el día a día que incluye cuentas remuneradas, tarjetas de débito y crédito y el respaldo de 10,000 cajeros Santander.⋅ Cualquier cliente puede darse de alta en menos de 5 minutos y disponer de una oferta 100% digital, sin comisiones y con el respaldo de Santander.⋅

Devuelve un 3% del importe de las compras online realizadas con tarjeta de crédito y permite aplazarlas 3 meses sin intereses (a partir de 1,500 pesos).⋅ Openbank potenciará el negocio retail de Grupo Santander en México con una plataforma ágil, sencilla, segura y construida con la última tecnología.Openbank, el banco 100% digital de Grupo Santander, anunció hoy el inicio de sus operaciones en México con una oferta completa de productos para las finanzas del día a día. Tras registrar cerca de 30,000 solicitudes para unirse a su lista de espera durante las últimas semanas, desde hoy es posible darse de alta como cliente en menos de cinco minutos en uno de los bancos digitales más avanzados del mundo con el respaldo de Santander.A través de una propuesta completamente digital, Openbank cuenta con un modelo único con la innovación y beneficios de cualquier fintech, pero también con una gama completa de productos para cubrir las principales necesidades financieras, con soporte 24×7 a sus clientes y una red de más de 10,000 cajeros Santander en México.

Todo ello, a través de una plataforma tecnológica ágil y sencilla para gestionar las finanzas del día a día, en constante evolución y con una estructura eficiente que permite ofrecer productos competitivos de ahorro y crédito con la garantía de un banco supervisado y parte de Grupo Santander.En sus primeros pasos en México, Openbank lanza su Cuenta Débito Open con un rendimiento del 10%, sin saldos mínimos ni comisiones y con la garantía del Instituto de Protección del Ahorro Bancario (IPAB) de hasta 3.35 millones de pesos.

Al mismo tiempo, los clientes cuentan de forma gratuita con transferencias SPEI, extracciones en cajeros Santander, tarjeta de débito y una tarjeta de crédito que devuelve el 3% de las compras online realizadas, ofreciendo la posibilidad de aplazarlas tres meses sin intereses aquellas cuyo importe supere los 1,500 pesos.Openbank es el modelo de banca digital first de Santander, que permite potenciar el crecimiento de su negocio retail a través de su plataforma construida con tecnología propia y testada con éxito durante los últimos años en distintos países de Europa. Openbank ha sido reconocido como uno de los bancos mejor valorados por sus clientes en su primer mercado europeo y estápresente en España, Alemania, Países Bajos, Portugal y Estados Unidos, donde ha logrado captar 2,000 millones de dólares en depósitos en sus primeros tres meses de operaciones.Ana Botín, presidenta de Banco Santander, dijo:

“El lanzamiento de Openbank es un nuevo hito en la transformación del Grupo y representa una gran oportunidad para ganarnos la confianza de nuevos clientes digitales, a través de una experiencia ágil, intuitiva, de primer nivel y con el respaldo y la seguridad de Santander”.En México, la experiencia para los clientes se complementa con funcionalidades gratuitas que permiten aumentar al máximo la seguridad de las tarjetas, habilitando su uso por ubicación, tipo de transacción y comercio, para que cada persona elija cuándo y dónde usar sus medios de pago.

A lo largo de los próximos meses, Openbank México incorporará nuevos productos y servicios a su oferta.Matías Núñez, director general de Openbank México, afirmó: “Openbank ya está disponible para cualquier persona que busque una experiencia de banca digital de primer nivel en México. Nuestra ambición es ofrecer una gama completa de productos que cubran todas las necesidades financieras de nuestros clientes a lo largo del tiempo a través de una de las ofertas más competitivas del mercado, tanto para sus pagos, ahorros y como para el crédito. Y todo ello, priorizando la mejor experiencia de cliente, de forma que sea accesible para todos”.Felipe García Ascencio, director general de Santander México, subrayó: “Con este inicio de operaciones, completamos la estrategia que tenemos de ofrecer servicios tanto de banca digital con sucursales, como es el caso de Banco Santander, como de un banco totalmente digital como es Openbank.

Dos instituciones complementarias, que nos ayudarán a impulsar una mayor competitividad del Grupo en México y la inclusión financiera en el país”.Los clientes ya pueden acceder a la oferta de Openbank a través de su web (openbank.mx) y su app. Openbank es el banco 100% digital más grande de Europa por volumen de depósitos y ha sido reconocido por su solidez y proyección a largo plazo con las máximas calificaciones en escala local por parte de las agencias Moody’s y Fitch.

Ciudad de México, a 18 de febrero de 2025.- En el marco de su centenario, Grupo Modelo se suma al programa “Hecho en México”, del Gobierno de México, con un nuevo diseño en sus marcas Corona, Victoria, Modelo Especial y Pacífico. Con esta iniciativa, la compañía reafirma su compromiso con la calidad y el legado nacional, destacando el orgullo de productos que han formado parte de la historia de los mexicanos durante un siglo.

Con este lanzamiento, Grupo Modelo destaca la relevancia de la producción local y su impacto en el país. El cambio visual en sus envases no solo rinde homenaje a sus raíces, sino que también refuerza el papel de la empresa como un referente de liderazgo e innovación dentro del mercado nacional.

En las próximas semanas, las nuevas tapas comenzarán a circular en el país con el objetivo de reemplazar el 100% del volumen de producción de Corona, Victoria, Modelo Especial y Pacífico. Se estima que esta iniciativa impactará a más de 60 millones de mexicanos en los próximos 12 meses.

“Grupo Modelo ha sido parte de la historia de México durante un siglo, y esta iniciativa es una manera de reafirmar nuestro compromiso con el país. Incorporar el sello ‘Hecho en México’ en nuestras tapas es un recordatorio del talento, la calidad y la pasión que definen a nuestra industria y a nuestra gente”, comentó Daniel Cocenzo, Presidente de Grupo Modelo.

Con esta iniciativa, Grupo Modelo busca inspirar a más empresas a reconocer y promover la calidad de los productos nacionales, reafirmando su papel como motor de desarrollo y del talento mexicano. A lo largo de su historia, Grupo Modelo ha sido un pilar fundamental para la economía de México, actualmente, la compañía cuenta con casi 30,000 colaboradores en sus 8 cervecerías, además, ha promovido el desarrollo de comunidades locales y ha fortalecido la industria cervecera nacional, con el 73% de los insumos utilizados en su cadena de suministro provenientes de productores mexicanos.

Al respecto, el directivo agregó: “El sello ‘Hecho en México’ no solo representa una garantía de calidad, sino que también es un mensaje de orgullo y confianza en el futuro de nuestra industria. Estamos seguros de que este símbolo resonará con nuestros consumidores y con todos aquellos que creen en el talento mexicano.”

La cerveza, uno de los productos más representativos de México, genera entre el 30% y el 40% de los ingresos de las tienditas, mientras que la industria cervecera contribuye con el 1.6% del PIB nacional, consolidándose como un motor fundamental para el crecimiento económico del país.

Ciudad de México a 12 de febrero de 2025.- Con la aprobación de las reformas laborales, el panorama del trabajo en México, se encuentra atravesando distintos desafíos significativos y oportunidades que transformarán el entorno laboral. Estas reformas están pensadas para mejorar la productividad, competitividad y garantizar sueldos justos para todos los empleados, favoreciendo la salud mental, el descanso y el bienestar financiero, sin embargo, las implementaciones de éstas pueden presentar grandes desafíos para las empresas, es por ello que Lockton se dio a la tarea de realizar un análisis de los distintos escenarios, brindando recomendaciones y posibles soluciones para que éstas puedan implementarlas con éxito.

Reformas laborales: beneficios, costos y recomendacionesEl incremento al salario mínimo en México para 2025 se publicó en el Diario Oficial de la federación y entró en vigor el 1 de enero. El aumento fue del 12%. El salario mínimo general en México pasó de $248.93 a $278.80 pesos diarios. En la Zona Libre de la Frontera Norte (ZLFN), el salario mínimo pasó de $374.89 a $419.88 pesos diarios. Los beneficios que busca esta reforma es que las familias puedan tener un mejor poder adquisitivo y la posibilidad de cubrir hasta 2.5 veces la canasta básica, sin embargo, algunos de los costos e impacto para las empresas serán: el incremento de los productos y servicios, costos adicionales para las empresas en prestaciones y cuotas patronales, incremento en prestaciones y seguros que están indexados al salario mínimo e incrementos a los empleados que ganan más del salario mínimo por temas de equidad. Lo anterior, podría ocasionar la reducción de personal.

Metas del incremento en el salario mínimoA partir del 2024 se están planteando incrementos en el salario mínimo cuyo objetivo es llegar a $14,114 pesos en 2030.De acuerdo con Bernardo López, subdirector de consultoría actuarial de Lockton México a las empresas que más afecta este incremento es a las pymes y aquellas que tienen un trabajador, pues si, por ejemplo, ésta tenía un ingreso de $100 pesos y con esto cubría utilidades, en términos reales, tendrá que ser un 37% más productiva para subsanar estos costos y tener el mismo tipo de utilidad con el que cuenta actualmente.

Para las empresas que tienen más trabajadores solamente tendrán que ser entre 1.38% y 6.55% más productivas.“Nuestra recomendación es identificar cómo está la conformación de la nómina para prever cómo afectará el incremento al salario mínimo en los próximos años y, en segundo lugar, tratar de dar beneficios adicionales a través de esquemas que no estén ligados al salario”, señaló Bernardo López. PensionesPor otro lado, la ley de pensiones del bienestar aprobada el año pasado, estableció el derecho a recibir una pensión del 100% del salario, hasta por un monto equivalente a $16,777.68 para aquellos trabajadores que cumplan con los siguientes requisitos: que su primera cotización sea posterior al primero de julio de 1997, que tengan 65 años o más al solicitar su pensión y que la pensión calculada conforme a la ley sea menor que su salario.

“De acuerdo con datos de la organización internacional del trabajo una tasa de reemplazo cercana al 40% es una buena pensión, para aquellos trabajadores que se esperen a jubilarse a los 65 años y coticen bajo la ley de 1997 podrán acceder a pensiones de entre el 118% y el 140%, es por ello que necesitan capacitación para saber cuáles son las cuestiones que tienen que vigilar para que optimicen sus beneficios a largo plazo”, mencionó Bernardo López. Para los trabajadores con salario de cotización entre 5 umas y 25 umas las empresas deben incentivar a través de planes de ahorro a construir un porcentaje óptimo del salario como pensión, para los trabajadores con sueldos superiores a 25 UMAS las empresas deberán generar programas de retención y de compensación diferida que incluya mucha capacitación para los empleados en términos de finanzas personales.

“En este sentido, recomendamos a las compañías generar programas de capacitación segmentados a sus empleados para capacitarlos en educación financiera, de acuerdo con sus necesidades a largo plazo y otorgarles otros beneficios además de su salario”, explicó Bernardo López. Tendencias en beneficios para empleados 2025Para abordar los cambios laborales que se han venido suscitando y dar recomendación a las empresas sobre beneficios que no estén ligados al sueldo, es primordial poner en contexto cuáles son las tendencias en beneficios para empleados en 2025. “Las organizaciones estarán más enfocadas en ofrecer programas de bienestar dirigidos a mejorar la salud de los empleados en 4 pilares: físico, emocional, financiero y social, los cuales, está comprobado que incrementan el compromiso y productividad en más de un 90%”, mencionó Concepción Hernández, Directora Ejecutiva de People Solutions en Lockton México.

Otra tendencia importante es que ahora las remuneraciones, los sueldos y los beneficios están más basadas en habilidades y no solo en el puesto o la experiencia previa, siendo las tecnológicas las más valoradas por las organizaciones. Asimismo, los esquemas de trabajo flexibles, que permitan contratar empleados de diferentes localidades o países moldearan el futuro de la búsqueda de talento, pues de acuerdo con una investigación de Lockton, 67% de las empresas mantienen esquemas de trabajo híbrido. “¨Por otro lado, destacan programas de beneficios personalizados, acorde a edad, composición familiar, intereses particulares y programas de remuneración flexible que incluyan prestaciones y herramientas de trabajo que logren permitan adaptarse a cada colaborador”, comenta Concepción Hernández, Directora Ejecutiva de People Solutions de Lockton México.

Sin duda alguna, será importante para las empresas tener en cuenta estas tendencias para poder dar soluciones ante los impactos que puedan surgir a partir de la implementación de las últimas reformas laborales.“Nuestra recomendación para mitigar los posibles impactos y costos del incremento al salario mínimo son integrar beneficios adicionales a los empleados, como beneficios de bienestar y wellness. Otorgar programas de educación financiera para optimizar el uso de su salario, implementar programas de compensación flexible en donde se integran todas las prestaciones y herramientas de trabajo para que los empleados elijan qué es lo que más le conviene sin que la empresa tenga que gastar más, y los programas de contributorios en donde los empleados contribuyen con su plan de beneficios haciendo un uso más eficiente de los recursos”, señala Concepción Hernández. Lockton se dio a la tarea de realizar una investigación entre sus clientes en donde hallaron que los beneficios que tienen que ver con bienestar físico y mental contribuyen a que los empleados tengan mayor compromiso, resultando en un impacto positivo y ahorros para las empresas puesto que muchos de éstos son deducibles de impuestos. Por otro lado, los programas que tienen que ver con protección financiera individual o familiar, permiten maximizar el ingreso de los empleados al igual que los programas de pensiones y retiro pues generan un patrimonio para la jubilación.

En cuanto a beneficios y políticas alimentarios el 86% de las empresas otorgan vales de despensa, además de ofrecer comedor, servicio de nutrición, entre otros, los cuales complementan de forma positiva los programas de beneficios. Entre los beneficios flexibles, que tienen mayor prevalencia se encuentran los check-ups, posgrados, seguro de vida, atención médica y seguro de mascota. Todos estas posibilidades están relacionadas con el perfil de cada empleado y darles a escoger lo que más les conviene de acuerdo a su estilo de vida, eleva el nivel de satisfacción y la retención de talento. Ley SillaPor su parte la Ley Silla, publicada en el Diario Oficial de la Federación el 19 de diciembre de 2024, la cual entrará en vigor el 17 de junio de 2025, obliga a los patrones a proporcionar sillas con respaldo ergonómico, además los empleados no podrán permanecer de pie durante todo su turno, pues deberán de contar con espacios específicos para tener descansos periódicos.

Entre los beneficios que busca esta Ley es mejorar el bienestar físico y la productividad, promover equidad en los puestos de trabajo y disminuir la incidencia de padecimientos musculoesqueléticos en los empleados. Esta ley funciona en conjunto con la NOM 036, la cual establece los elementos para identificar, analizar, prevenir y controlar los factores de riesgo ergonómico en los centros de trabajo, ya que de acuerdo con Lockton, el porcentaje de padecimientos de este tipo en las empresas ha incrementado un 23%. Para las empresas su implementación implicará costos adicionales, ya que, por ejemplo, los empleados en trabajo remoto, no siempre cuentan con sillas ergonómicas. Es importan señalar también que a partir de su implementación las autoridades podrán realizar visitas específicas a los centros de trabajo para evaluar que se esté llevando a cabo.

Las multas por incumplimiento van desde 250 hasta 2,500 UMAS y la suspensión de actividades en caso de reincidencia. El que las empresas no tengan medidas de contención adecuadas en términos ergonómicos ha tenido un impacto fuerte en los padecimientos, Las estadísticas para los siguientes dos años nos muestran que podemos tener un incremento del 23% en padecimientos relacionados como lumbalgias, túnel del carpo, entre otros, lo cual puede repercutir en la productividad de la empresa por incapacidades y ausentismo.Algunas soluciones ligadas a temas de salud que las empresas pueden implementar son: ferias de salud, programas de contención de estrés, análisis posturales y escritorios para trabajar de pie, subsidios hacia actividades físicas o membresías en gimnasios, entre otros.

“Nuestras recomendaciones para cumplir de forma exitosa la Ley Silla, son incluir programas de bienestar a los empleados en el paquete de beneficios, realizar cambios en las políticas de trabajo y hacer seguimientos de salud haciendo énfasis en los grupos más afectados como comercio, servicio y seguridad. El monitoreo periódico de los riesgos de los empleados será crucial para mantener el bienestar y disminuir los factores de riesgo ergonómico en los centros de trabajo”, señaló Annel Lozano, subdirector de estrategia de salud en Lockton México.Sin lugar a dudas, el entorno laboral en México presenta desafíos este año, pero también oportunidades para realizar cambios positivos que beneficien a los trabajadores. Por ello, asesorarse con un consultor experto en beneficios para empleados, será crucial para convertirse en el mejor empleador al tiempo que la empresa continúa siendo rentable.

Ciudad de México, 17 de febrero del 2025.- Sabritas® presenta “A que no puedes esperar a comer una“, una campaña que celebra esos momentos del día a día en los que disfrutar de unas papas es algo instintivo. Esta propuesta celebra y muestra, a través de su video de lanzamiento, las situaciones con las que el público – primordialmente millennial – no ha resistido abrir una bolsa de Sabritas®. 

A través de esta campaña, Sabritas® reafirma su posición y relevancia como una de las marcas lideres en botana de PepsiCo que ha acompañado a lo largo del tiempo a diferentes generaciones en el país. Por ello, se ha consolidado como una de las botanas ideales para todo tipo de actividades, desde hacer maratones de series o películas, platicar sin prisas, en las reuniones con amigos y todas aquellas cosas que simplemente se disfrutan mejor con una botana. ​ ​ 

“Todos hemos estado ahí, en la tienda o en la fiesta y abrimos la bolsa de papas antes de lo planeado. Desde hace más de 80 años, Sabritas ha sido testigo de esos momentos que no pudieron esperar para disfrutar de algo, creando un vínculo especial con los consumidores. Con “A que no puedes esperar a comer una” queremos mostrar lo fácil que es disfrutar lo que realmente nos gusta, celebrando la espontaneidad positiva de que nuestras papas sean parte de la vida diaria de las personas”, comentó Clara Contreras, directora de Marketing de Sabritas®. 

En los próximos meses, Sabritas® desarrollará diversas actividades que reforzarán su presencia entre los consumidores para demostrar las formas en las que su variedad de productos como: Sabritas® Originales, Sabritas® Limón, Sabritas® Flamin’ Hot, Sabritas® Crema y Especias, Sabritas® Habanero y Sabritas® Adobadas son el sabor que nunca falta para hacer mejores sus momentos. 

Como parte de PepsiCo, Sabritas® sigue ampliando su compromiso con los consumidores para ofrecer experiencias que fortalecen su conexión con la marca, a través de iniciativas innovadoras que promueven la cercanía y el reconocimiento. Estas acciones no sólo estrechan el vínculo emocional, sino que también convierten a Sabritas® en un referente en el top-of-mind de los consumidores. 

A través de “A que no puedes esperar a comer una”, la marca se vuelve un cómplice de esos pequeños momentos de indulgencia que no esperan al reloj. Por ello, Sabritas® sigue siendo una de las opciones perfectas para disfrutar y, sobre todo, compartir lo que nos sabe a felicidad en cada bocado, siempre a la mano, siempre listo para lo siguiente. ​ 

¿Sabías que el 18 de febrero se celebra el Día Internacional de Beber Vino? Y es que el vino no es sólo una bebida, ¡es toda una tradición milenaria! La vid, de donde proviene, es una de las plantas más antiguas conocidas por la humanidad.

El vino encuentra sus raíces históricas en Egipto, donde los primeros testimonios del cultivo de viñedos datan del año 7000 a.C., en las regiones fértiles de Sumeria. De igual manera, existen infinidad de escenas protagonizadas por el vino en monumentos, pinturas, estelas funerarias, etc. También se sabe que los egipcios conocieron el arte del coupage o sabia mezcla de mostos que realizaban para obtener un sabor adecuado. Posteriormente, transportaban esta bebida en cántaros de barro, convenientemente sellados con inscripciones jeroglíficas que indicaban nombre del viticultor y viñedo de procedencia.

Sin embargo, fue el pueblo fenicio quien le dio un impulso importante ya que lo hizo un medio de trueque y moneda y más adelante es en Grecia en donde la cultura vinícola y su expresión literaria se perfeccionan.

En la mitología griega, el vino estaba dedicado al dios Dionisio; en Roma, a Baco; mientras que en Egipto le atribuían su origen a Osiris.Y si nos adentramos en la Biblia, Noé fue quien plantó la primera vid.

¿Alguna vez has visto el pisado de uvas? Pues esta es una técnica milenaria utilizada en la elaboración del vino ya que permite una extracción más suave y precisa, evitando que las semillas se rompan y liberen sabores amargos no deseados. No obstante, este proceso ha evolucionado y en la actualidad se utilizan máquinas estrujadoras.

Ahora bien, enfocándonos en nuestro país, es importante destacar que México es el productor de vino más antiguo de Latinoamérica. Actualmente, se destinan poco más de 30 mil hectáreas para llevar a cabo el cultivo de una gran variedad de cepas, como son: Cabernet Franc, Cabernet Sauvignon, Cariñena, Chardonnay, Chenin Blanc, Gamay, Gewürztraminer, Grenache, Malbec, Merlot, Nebbiolo, Pinot Noir, Riesling, Sauvignon Blanc, Semillón, Syrah, Tempranillo, Viognier y Zinfandel. Entre las regiones vinícolas que podemos enlistar encontramos Baja California, Querétaro, San Luis Potosí, Sonora, Zacatecas y algunas más.

Por otro lado, degustar de esta bebida, en cantidades moderadas, puede tener efectos positivos en la salud. Por ejemplo, algunos estudios sugieren que el vino blanco puede contribuir a mejorar la salud cardiovascular ya que puede ayudar a aumentar el colesterol bueno (HDL) y reducir el riesgo de enfermedades cardíacas. En cuanto al vino tinto es rico en antioxidantes, también conocidos como polifenoles, uno de ellos el resveratrol que puede ayudar a prevenir el daño a los vasos sanguíneos, ralentizar el envejecimiento, reducir el riesgo de padecer cáncer, disminuir el colesterol de las lipoproteínas de baja densidad (LDL), que también se conoce como colesterol malo, y prevenir los coágulos sanguíneos. Otros beneficios son que mejora la digestión, incrementa nuestras endorfinas ayudándonos a relajarnos, aumenta los niveles de Omega 3, puede prevenir la artrosis.

Finalmente, el vino no sólo es una bebida que puedes disfrutar en compañía de familiares y amigos, sino que también puede ser un ingrediente clave en miles de recetas, una de ellas es la de peras con miel y vino blanco.

Ingredientes

• 6 peras
• 1 taza de vino blanco
• 1 taza de miel Carlota
• 1 limón
• 4 varitas de canela McCormick

Preparación

• Precalienta tu horno a 180 °C
• Mezcla el vino con la miel y el jugo de limón
• Pela las peras*, colócalas en un refractario con la canela y báñalas con la mezcla anterior.
• Hornea durante 35 min, pero cada 10 min baña las peras con la mezcla para que se absorba.
• Listo, ya puedes disfrutar este maravilloso postre.

*Recuerda que con las cáscaras puedes hacer otras recetas como chips o mermeladas.

Decía Hipócrates, “El vino es una cosa extraordinariamente apropiada para el hombre si, en la salud como en la enfermedad, se administra con juicio y la medida correcta, según la constitución de cada uno”.

Y si quieres conocer más sobre este u otros temas relacionados con el mundo de la gastronomía o las bebidas, puedes visitar la Biblioteca de la Gastronomía Mexicana de Fundación Herdez en su sede de Ciudad de México (Seminario 18, Centro Histórico) o su biblioteca hermana en sus instalaciones de Casa “Doña María Pons”  en San Luis Potosí.

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El peso mexicano inicia la semana con pocos datos y mayor atención en declaraciones.

El peso mexicano comienza la semana con una jornada de volatilidad media, influenciada por la falta de datos económicos programados en México y el feriado en Estados Unidos, lo que deja al mercado pendiente de declaraciones políticas y eventos que vayan ocurriendo durante el día.

Uno de los factores clave a seguir es la reciente declaración del presidente Donald Trump, quien afirmó el sábado que Estados Unidos tratará los sistemas de impuesto al valor agregado (IVA) de la misma manera que los aranceles. Su objetivo es incluir el IVA en los cálculos de los gravámenes recíprocos que ordenó recientemente.

Por qué es relevante:
• Al menos 175 países en el mundo aplican un IVA, según la OCDE, lo que implica que esta medida podría afectar la forma en que EE.UU. determina los aranceles para la mayoría de las naciones.
• La Unión Europea podría ser la región más impactada, ya que su IVA estandarizado promedia casi un 22%, lo que podría generar una respuesta significativa en las relaciones comerciales.
• En su publicación en Truth Social, Trump señaló: “Para los efectos de esta política de Estados Unidos, consideraremos que los países que utilizan el sistema de IVA, que es mucho más punitivo que un arancel, son similares a los de un arancel”.

Comentario del analista:

El peso mexicano inicia la jornada con presión al alza en el tipo de cambio, cotizando alrededor de 20.41 pesos por dólar, con un movimiento direccional del +0.5% a favor del dólar. La volatilidad del USDMXN podría aumentar conforme se acerquen las comparecencias de Bowman, Harker y Waller, miembros de la Reserva Federal, cuyos comentarios podrían dar más pistas sobre la política monetaria en Estados Unidos.

Además, las tensiones arancelarias y factores geopolíticos seguirán influyendo en la estabilidad del peso. Si no se logran avances en las negociaciones comerciales con Estados Unidos, el tipo de cambio podría continuar depreciándose, con la posibilidad de que el peso supere los 21 por dólar en las próximas semanas.
Felipe Mendoza, Analista de Mercados Financieros ATFX LATAM

La próxima versión de Prisma Cloud agrega priorización impulsada por IA, corrección automatizada y una nueva experiencia de usuario simplificada y poderosa. Prisma Cloud se fusiona con Cortex CDR para formar Cortex Cloud, deteniendo los ataques en tiempo real.Cortex Cloud también está disponible en Cortex XSIAM, lo que la convierte en la plataforma SOC preferida para empresas y la nube.SANTA CLARA, California, 17 de febrero de 2025 — Palo Alto Networks (NASDAQ: PANW), el líder mundial en ciberseguridad, está redoblando su apuesta por la seguridad en la nube con la introducción de Cortex® Cloud, la próxima versión de Prisma Cloud, que reúne de forma nativa nuevas versiones de sus capacidades de detección y respuesta a la nube (CDR), las mejores de su clase, y la plataforma de protección de aplicaciones nativas en la nube (CNAPP), líder en la industria, en la plataforma unificada Cortex. La nueva solución, anunciada hoy, equipa a los equipos de seguridad con innovaciones significativas impulsadas por la IA y la automatización que van más allá de los enfoques tradicionales de “tiempo de paz” para la seguridad en la nube y detienen los ataques en tiempo real.Los informes de Unit 42® revelan que el 80% de las exposiciones a la seguridad se encontraron en superficies de ataque en la nube, con un aumento del 66% en las amenazas dirigidas a entornos en la nube. A medida que crece la adopción de la nube y el uso de la IA, Cortex Cloud unifica los datos, automatiza los flujos de trabajo y aplica información impulsada por la IA para reducir el riesgo, prevenir amenazas y detener los ataques en tiempo real. Cortex Cloud está diseñado para ingerir y analizar datos de herramientas de terceros para proporcionar visibilidad centralizada, información impulsada por IA y soluciones de extremo a extremo en todo el ecosistema de seguridad en la nube. Lee Klarich, director de productos de Palo Alto Networks”A medida que más aplicaciones empresariales críticas se trasladan a la nube, la seguridad en la nube debe expandirse para incluir una protección de tiempo de ejecución líder en la industria. Y para que sea lo más fácil posible para nuestros clientes adoptar la seguridad en la nube de extremo a extremo, incluimos CNAPP sin costo adicional para todos los clientes de Cortex Cloud Runtime Security. Con Cortex Cloud, estamos ofreciendo la próxima generación de seguridad en la nube, lo que permite a las organizaciones prevenir, detectar, investigar y responder rápidamente a las amenazas en evolución en toda su empresa”.Cortex Cloud cumple con la estrategia de plataformización de Palo Alto Networks al rediseñar su solución de seguridad en la nube en la plataforma Cortex SecOps impulsada por IA para ofrecer una poderosa experiencia de usuario unificada con paneles y flujos de trabajo basados en personas. Cortex Cloud ayuda a los clientes a lograr una protección superior a un costo total de propiedad significativamente más bajo y proporciona valor adicional y nuevas características que incluyen:Seguridad de las aplicaciones: cree aplicaciones seguras y evite problemas en el desarrollo antes de que se conviertan en problemas de producción a los que los atacantes puedan dirigirse. Cortex Cloud identifica y prioriza los problemas en todo el proceso de desarrollo con un contexto de extremo a extremo en el código, el tiempo de ejecución, la nube y los escáneres de terceros recientemente introducidos.Postura en la nube: mejore la gestión de riesgos en múltiples nubes con la nueva priorización impulsada por IA, correcciones guiadas para resolver múltiples riesgos con una sola acción y corrección automatizada. Además, Cortex Cloud ofrece una experiencia de usuario única con una estrecha integración en todas las capacidades de postura en la nube de Prisma Cloud.Tiempo de ejecución en la nube: detenga los ataques en tiempo real. Cortex Cloud integra de forma nativa el agente unificado Cortex XDR, enriquecido con fuentes de datos adicionales en la nube, para prevenir amenazas con análisis avanzados, como lo demuestran los resultados líderes de la industria en las pruebas MITRE ATT&CK más recientes. Nuestra nueva oferta de seguridad en tiempo de ejecución en la nube incluye las capacidades de CNAPP líderes en el mundo sin costo adicional, lo que maximiza la adopción de la seguridad en la nube de extremo a extremo en una sola plataforma.SOC: La plataforma SOC preferida para la empresa y la nube, que se expande más allá de lo que cualquier SIEM puede ofrecer. Cortex Cloud integra de forma nativa los datos, el contexto y los flujos de trabajo en la nube dentro de Cortex XSIAM para reducir significativamente el tiempo medio de respuesta (MTTR) a las amenazas modernas con una única solución SecOps unificada.Melinda Marks, directora de prácticas de ciberseguridad, Enterprise Strategy Group”Los equipos de seguridad deben mitigar el riesgo para reducir la posibilidad de incidentes de ciberseguridad, y si ocurre un incidente, deben responder lo más rápido posible. Nuestra investigación muestra que los equipos de seguridad luchan con la eficiencia de la corrección porque la seguridad de las aplicaciones, la seguridad en la nube y las herramientas y procesos de operaciones de seguridad han estado históricamente aislados. Con la introducción de Cortex Cloud, Palo Alto Networks ofrece una plataforma unificada de código a nube a SOC que brinda a los equipos de seguridad el contexto para priorizar e impulsar acciones de corrección con el mayor impacto en la reducción del riesgo, al tiempo que acelera la detección y respuesta para las operaciones de seguridad”.Entrega al clienteLos clientes actuales de Prisma Cloud experimentarán una actualización sin problemas a Cortex Cloud, y ahora experimentarán el poder de la seguridad en la nube optimizada y en tiempo real. Los clientes existentes de Cortex XSIAM que agregan Cortex Cloud obtienen la capacidad de adoptar sin problemas las capacidades de CNAPP que son nativas por diseño en la plataforma SecOps de empresa a nube impulsada por IA más completa del mundo. Cortex Cloud estará disponible para los clientes más adelante en el Q3 FY25.Presentación de los socios de lanzamiento de Cortex CloudAnsiosos por implementar la Cortex Cloud diferenciada para los clientes se encuentran los estimados socios de integración de Palo Alto Networks: CyberCX, Deloitte, IBM y Orange Cyberdefense. Junto con cada socio, Palo Alto Networks impulsará la transformación de SecOps de extremo a extremo en entornos empresariales y en la nube, lo que permitirá a las organizaciones lograr una reducción de riesgos superior, una rápida prevención de amenazas y una eficiencia operativa optimizada.Para obtener más información sobre Cortex Cloud, la plataforma Cortex y cómo Palo Alto Networks está transformando la ciberseguridad a través de la seguridad en tiempo real, lea nuestro blog y regístrese en el evento anual insignia de Cortex, Symphony 2025.

• Actualmente, refuerza su liderazgo en la región con una presencia consolidada en más de 10 países y una proyección de crecimiento acelerado.
• En 2024, alcanzó una facturación de 10 millones de dólares, con un crecimiento proyectado del 45% para 2025.
• La plataforma da servicio a más de 1,000 clientes activos, incluyendo grandes marcas como Sony Pictures®, Arauco®, Cleber Autos®, y FEMSA®.

Ciudad de México, 17 de febrero de 2025.- Buzzmonitor, la solución SaaS que desde 2013 ha revolucionado el análisis y gestión de redes sociales, refuerza su liderazgo en la región con una presencia consolidada en más de 10 países y una proyección de crecimiento acelerado. Su innovación tecnológica, enfoque en la experiencia del cliente y expansión comercial la posicionan como la única compañía de origen latino con una operación consolidada a nivel internacional.

En 2024, Buzzmonitor alcanzó una facturación de 10 millones de dólares y proyecta un crecimiento del 45% para 2025. Actualmente, la plataforma brinda soluciones a más de 1,000 clientes activos, incluyendo empresas de alto perfil como Sony Pictures® (Colombia), Arauco® (Chile), Cleber Autos® (México), Avis® (México), FEMSA® (Ecuador) y Smartfit® en diversas regiones de América Latina.

El potencial de la industria del marketing digital es innegable. De acuerdo con un estudio de GlobalWebIndex, América Latina lidera el uso de redes sociales a nivel mundial, con un promedio diario de 212 minutos. México se encuentra entre los países con mayor tiempo de conexión, con 190 minutos al día, consolidándose como un mercado clave para plataformas digitales y estrategias de comunicación en línea. El informe también destaca que, a nivel global, el tiempo en redes ha crecido casi un 60% en los últimos siete años, reflejando el papel central de estas plataformas en la vida cotidiana. Por otro lado, el auge del comercio electrónico ha impulsado el crecimiento digital en la región: solo en México, de acuerdo con la AMVO, el mercado de ventas online retail alcanzó los $658.3 mil millones de pesos en 2023, un 24.6% más que el año anterior, con eventos clave como el HOT SALE potenciando el sector.

Para sostener este crecimiento, la compañía ha duplicado su equipo comercial, reforzando su compromiso con un servicio cercano y adaptado a cada mercado. Su equipo local de Customer Success sigue siendo una ventaja competitiva clave, asegurando atención personalizada y soporte eficiente en cada región.

Innovación con Inteligencia Artificial

Uno de los diferenciales clave de Buzzmonitor es su integración con tecnología GPT, que potencia la plataforma en tres áreas fundamentales:

• Análisis de datos: Generación de insights rápidos y precisos para la toma de decisiones.
• Sugerencias de contenido: Optimización de estrategias de marketing con recomendaciones alineadas a tendencias.
• Atención al cliente: Automatización de respuestas personalizadas para mejorar la experiencia del usuario.

Para la plataforma SaaS, la Inteligencia Artificial se ha convertido en un pilar clave para fortalecer la eficiencia operativa y maximizar el uso de recursos en empresas de todos los tamaños. En este contexto, durante el primer foro de BuzzTalks, Buzzmonitor presentó un estudio basado en el análisis de 40,000 publicaciones en X (antes Twitter) e Instagram, revelando tendencias clave sobre la percepción y adopción de la IA en redes sociales en México. Entre los hallazgos más relevantes destacan:

• Competencia global en el mercado de la IA: DeepSeek, es una IA china de código abierto y bajo costo, la cual está ganando terreno como alternativa accesible a compañías como OpenAI. Su adopción creciente atrae a empresas y desarrolladores, pero también genera preocupaciones sobre privacidad y seguridad de datos.
• Oportunidades empresariales a través de la IA: La IA está revolucionando el sector empresarial al mejorar la personalización de experiencias, optimizar procesos y reducir costos operativos. Herramientas como ChatGPT y tecnologías locales de IA han sido clave para la automatización de tareas y la gestión de contenido, permitiendo una mayor eficiencia y seguridad en la administración de datos.
• Impacto social y ético de la IA: A pesar de sus ventajas, la IA también ha generado preocupación en torno a la automatización del empleo, la privacidad de la información y el auge de contenidos falsos como los deepfakes. La discusión en redes refleja la necesidad de regulaciones y estrategias que mitiguen los riesgos asociados a esta tecnología.

“La inteligencia artificial no reemplaza la conexión humana, la potencia. En la actualidad, la inmediatez es clave, la tecnología nos permite responder con mayor precisión, pero el verdadero valor sigue estando en la empatía y el entendimiento del usuario. La clave está en equilibrar la automatización con la humanización para generar conversaciones auténticas y significativas.” aseguró Daniel Topete; Head of Sales de Buzzmonitor LATAM durante el evento.

Es así como, Buzzmonitor reafirma su liderazgo en América Latina, revolucionando el análisis y gestión de redes sociales con su enfoque innovador y tecnología de punta. Su integración de Inteligencia Artificial, combinada con un equipo local altamente capacitado, permite a las empresas tomar decisiones estratégicas rápidas y precisas, optimizar sus estrategias de contenido y mejorar la experiencia del cliente. Con un crecimiento imparable y un enfoque en la humanización de la automatización, la compañía se posiciona como el aliado estratégico que empodera a las marcas para dominar el panorama digital.

Ciudad de México, a 17 de febrero del 2025. Blip, plataforma líder en soluciones de inteligencia artificial, contactos inteligentes y experiencias conversacionales, ha nombrado a Thiago Gonçalves como su nuevo Director Ejecutivo para Latinoamérica con el objetivo de fortalecer la estrategia de la compañía y consolidar su presencia en mercados clave de América Latina.

Con más de 20 años de experiencia en Desarrollo de Negocios, Ventas, Mercadotecnia y estrategias de Customer Success, Thiago Gonçalves ha desempeñado un papel fundamental en la expansión de empresas a nivel regional. Su trayectoria incluye la introducción de GOintegro en el mercado brasileño, así como la implementación del departamento regional de Customer Success, dedicado a desarrollar estrategias de crecimiento de negocio con clientes estratégicos. Con Pipedrive, contribuyó a definir e implementar la estrategia de expansión regional, en donde fortaleció su experiencia de trabajo con equipos globales de ventas, así como con socios del canal.

Desde 2023, Gonçalves fue Director de Inteligencia Artificial y Soluciones de Growth en Blip Brasil, cargo con el que contribuyó en la evolución efectiva de la compañía hacia la adopción de la IA como parte medular de la oferta de Blip en el sector de la comunicación automatizada, hasta llegar al día hoy como líder de la estrategia de crecimiento y expansión de Blip en los países hispanohablantes de Latinoamérica desde las oficinas en Ciudad de México.

“A principios de 2023, decidimos apostar por México como la primera parada en nuestros planes de expansión internacional, por su enorme potencial para la adopción de soluciones de inteligencia artificial y nuevas tecnologías. A dos años de haber iniciado operaciones aquí, podemos decir que México se ha convertido en pieza clave para nuestra expansión en América Latina, con un crecimiento sostenido de más del 25% del comercio digital. Por ello, estoy muy emocionado de adoptar este cargo y liderar nuestra llegada a otros mercados de la región”, expresó Thiago Gonçalves.

Como uno de los socios estratégicos más importantes de Meta a nivel global, parte de la estrategia de negocio y expansión de Blip es ofrecer sus soluciones de IA conversacional en aquellos mercados con una alta penetración de WhatsApp. En el caso de México, hay más de 63 millones de usuarios activos en WhatsApp, lo que corresponde a un 92% de penetración en el país (Statista). 

En un contexto económico fértil en México, y con un sector tecnológico en constante evolución, Blip apunta a posicionar los contactos inteligentes como la nueva generación de bots, potenciados por soluciones de IA de última generación, como Gen-AI (como ChatGPT), IA de escucha social (Stilingue by Blip) y constructores de bots (Builder AI), convirtiéndose así, en el nuevo activo digital de los negocios. Un activo indispensable para conectar con los usuarios en 2025, la llamada “era conversacional”.

Sobre Blip

Blip es una compañía global enfocada en conectar a marcas y consumidores a través de soluciones de inteligencia conversacional integradas a canales como WhatsApp, Instagram, Messenger, Google RCS y Apple. La marca ha ayudado a más de 4.000 empresas como Dell, GM, Stellantis y Claro a potenciar sus estrategias de venta, marketing y atención al cliente utilizando contactos inteligentes (bots potenciados por IA). 

La marca tiene presencia en más de 32 países y cuenta con oficinas en Brasil, México y España. En 2020, Blip recibió su primera inversión de Serie A de Warburg Pincus por $100 millones de dólares. Luego, en 2022, recibió su segunda inversión (de Serie B), de la misma empresa, por $70 millones de dólares. En noviembre de 2024, recibió su más reciente inversión (de Serie C) por un valor de $60 millones de dólares, liderada por SoftBank y con participación de Microsoft, con la que consolida sus planes de expansión internacional.

El 18 de febrero se celebra el Día Global de Beber Vino, por lo que es la ocasión perfecta para disfrutar de una copa de tu vino favorito y, al mismo tiempo, descubrir los beneficios que esta bebida puede aportar a tu salud cuando se consume con moderación.Múltiples estudios han demostrado que este licor, en particular el tinto, contiene compuestos que pueden contribuir al bienestar general.

Desde Walmart Express, te presentamos algunas de sus propiedades más destacadas:Salud cardiovascular: esta bebida es rica en resveratrol, un antioxidante presente en la piel de las uvas que puede ayudar a reducir el riesgo de enfermedades del corazón al mejorar la circulación sanguínea.Poder antioxidante: los polifenoles y flavonoides presentes en el vino ayudan a combatir los radicales libres, retrasando el envejecimiento celular y protegiendo la piel contra el daño oxidativo.Mejora de la digestión: acompañar los alimentos con una copa estimula la producción de jugos gástricos, favoreciendo la asimilación y la absorción de nutrientes esenciales.

Salud mental y cerebral: algunas investigaciones sugieren que un consumo moderado podría estar asociado a un menor riesgo de padecer enfermedades neurodegenerativas como Alzheimer y Parkinson, gracias a sus propiedades antiinflamatorias y antioxidantes.Longevidad: en zonas como la región de Cerdeña en Italia o la isla de Okinawa en Japón, donde la población tiene una esperanza de vida notablemente alta, el vino es parte de su dieta cotidiana. Se cree que su contenido en polifenoles podría estar relacionado con una vida más larga y saludable.Aunque el vino ofrece beneficios potenciales, es fundamental recordar que su consumo debe ser moderado y responsable. Según la Organización Mundial de la Salud (OMS), la ingesta recomendada es de una copa al día para las mujeres y hasta dos para los hombres.

Un exceso en el consumo puede tener efectos negativos en la salud.Este 18 de febrero, tómate un momento para disfrutar de una copa, ya sea solo o en buena compañía. Desde un elegante Champagne, un intenso Cabernet Sauvignon, un afrutado Chardonnay o un dulce Moscato, hay uno para cada gusto y ocasión.Visita tu Walmart Express más cercano para encontrar tu vino favorito. Allí, tendrás a tu disposición una amplia selección de etiquetas nacionales e internacionales de la más alta calidad, ideales para tus reuniones, fiestas y comidas. Además, estos productos están disponibles para su compra en línea, a través de la aplicación y en la página web de la tienda, lo mejor de todo al pagar con Cashi, recibes una bonificación del 2% en cada compra.¡Celebra con responsabilidad y brinda por la salud, el placer y la tradición vinícola!