Ciudad de México, México, 06 de marzo de 2026. — Scotiabank, en colaboración con Casa de la Amistad para niños con cáncer (CDLA), capacitará a mujeres cuidadoras de niños, niñas y jóvenes con cáncer, mediante talleres de cosmetología que les permitirá adquirir habilidades aplicables a su vida diaria, ya sea para conseguir un trabajo o emprender su propio negocio, fortaleciendo así su economía familiar.
De acuerdo con datos del Instituto Nacional del Cáncer, el perfil del cuidador se caracteriza porque al menos un 88% de las personas que cuidan a personas con cáncer son parientes cercanos y el 58% son mujeres. Además, el 25% experimenta una fuerte presión económica, lo que demuestra la necesidad de capacitar a las mujeres para fortalecer su estabilidad y calidad de vida.
“Detrás del cuidado de una persona con cáncer hay, en la mayoría de los casos, una mujer que enfoca su tiempo y energía al tratamiento, lo que les impide acceder a un empleo formal permanente. A través de esta iniciativa en conjunto con Scotiabank México, las acompañaremos de forma integral con herramientas de desarrollo que transformen su estabilidad, futuro y el de quienes dependen de ellas”, aseguró Mónica Peimbert, Directora de Operaciones de Casa de la Amistad.
Las capacitaciones, que tendrán una duración de 12 meses, ofrecerán formación en autoempleo, administración del tiempo y finanzas básicas, así como la certificación oficial de las habilidades adquiridas enfocadas en cosmetología, incluyendo aprender a cortar el cabello hasta técnicas de uñas y maquillaje.
Este proyecto no solo les proporcionará conocimientos aplicables, sino que también les brindará un acompañamiento emocional para fortalecer su seguridad y empoderamiento para retomar actividades en su vida cotidiana. Asimismo, se les ofrecerán herramientas para generar ingresos mediante el autoempleo.
“A través de esta iniciativa con Casa de la Amistad, impulsaremos la resiliencia económica de decenas de mujeres, no solo impactamos positivamente en su calidad de vida, sino que también mejoramos su autonomía, la integración familiar y fortalecemos el tejido social. Cerrar las brechas económicas a través de oportunidades de empleo es clave para avanzar hacia una economía más inclusiva y sostenible”, afirmó Manuel Silva, Director de Asuntos Corporativos y Sostenibilidad de Scotiabank.
Para Scotiabank, impulsar la empleabilidad es uno de los pilares de su programa global de inversión social, ScotiaRISE que busca impulsar el desarrollo sostenible de las comunidades en las que opera, destinando $500 millones de dólares canadienses de aquí al 2030. Por ello, este tipo de acciones refuerzan su compromiso de potenciar el talento emprendedor femenino a nivel nacional y así fomentar el desarrollo económico del país.
