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La marca XPENG ha llegado a México con sus modelos G6 y G9, los más vendidos a nivel mundial

Ciudad de México, México – 25 de marzo de 2026 – XPENG Motors, la empresa líder en movilidad impulsada por IA, ha entrado de manera oficial en el mercado mexicano con el lanzamiento de sus SUV ultrainteligentes G6 y G9.

En este momento histórico se contó con la presencia de Alex Tang, Director del Centro de Desarrollo y Servicio Internacional, y de Eduardo Aranda, Director de Operaciones de XPENG México.

Estos dos modelos se basan en la avanzada plataforma de alto voltaje de 800 V y carburo de silicio (SiC) de dominio completo de XPENG y cuentan con la tecnología de carga ultrarrápida 5C líder en el sector, lo que ofrece el mejor rendimiento de su clase. Ambos modelos están equipados con XPILOT ASSIST (sistema de asistencia a la conducción inteligente), que admite conducción a alta velocidad, seguimiento urbano, aparcamiento automatizado y la función Smart Summon. En combinación con la interacción por voz en todo el vehículo, el reconocimiento multizona y los escenarios inteligentes personalizables, estos SUV ofrecen una experiencia de movilidad inteligente segura, eficiente y altamente personalizada.

Durante la presentación de XPENG en México se dieron a conocer los precios de los productos: el precio de lanzamiento de la XPENG G9 versión Long Range RWD se ha fijado en $1,099,900 MXN y la XPENG G9 versión Performance AWD en $1,259,900 MXN.

Además, el precio de lanzamiento de la XPENG G6 versión Long Range (RWD) es de $799,900 MXN, mientras que la XPENG G6 versión Performance (AWD) será de $869,900 MXN & la XPENG G6 versión Black Edition en $899,900 MXN.

Durante el lanzamiento, Alex Tang, de XPENG, declaró: “México es un mercado estratégico para XPENG tanto en Latinoamérica como a nivel mundial. Nos comprometemos a ofrecer productos excepcionales y servicios sin complicaciones para construir una red de ventas y posventa fiable. XPENG lidera la transición hacia la era de la IA física, en la que la inteligencia va más allá de las interfaces digitales para impulsar soluciones de movilidad en el mundo real”.

A nivel mundial, el G6 ha entrado en más de 40 países y regiones, situándose como el vehículo eléctrico de tamaño medio más vendido entre las marcas chinas de nueva tecnología en mercados como Noruega, Alemania y España. El G9 es el único vehículo chino que figura entre los vehículos más vendidos de Europa, alcanzando el primer puesto en su segmento en nueve países, entre ellos Italia y Alemania.

Para consolidar su presencia local, XPENG ha seleccionado a tres de los grupos de concesionarios más reconocidos para llevar a cabo las operaciones de venta y servicio en las tres principales ciudades: Ciudad de México, Guadalajara y Monterrey.

Está previsto que los primeros concesionarios abran sus puertas el 6 de abril, y se espera que la cobertura se amplíe a todo México en los próximos meses.

Además, XPENG ha construido un almacén de piezas a nivel nacional en México, con una superficie de 1,000 metros cuadrados y que actualmente cuenta con más de 2,000 referencias en stock.

En XPENG México somos conscientes de que el servicio posventa es fundamental para la experiencia de nuestros clientes; por ello, hemos preparado un stock de recambios y hemos diseñado un sistema logístico muy eficiente para abastecer a nuestros concesionarios tres veces por semana, con el fin de poder cubrir todas las necesidades de servicio.

Durante el evento, Eduardo Aranda, director de operaciones de XPENG México, afirmó: “La experiencia del cliente es un factor clave para XPENG México; por ello, estamos seguros de que los modelos G6 y G9, equipados con la última tecnología de IA y la mejor experiencia de cliente, permitirán a XPENG convertirse en una de las marcas más queridas y fiables de México”.

Actualmente, XPENG Motors opera en 60 países y regiones de todo el mundo, incluidos mercados automovilísticos en pleno auge como el Reino Unido, Francia, Alemania, Australia y Tailandia, contribuyendo activamente a la transición ecológica global.

De cara al futuro, XPENG profundizará en la localización de sus productos, servicios y tecnologías en toda América Latina. Mediante una colaboración estrecha con los usuarios y socios locales, la empresa pretende establecer un ecosistema integrado de ventas y servicios, aumentar la influencia de la marca e impulsar la transición de la región hacia una movilidad inteligente, sostenible y ecológica.

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MAJA acelera con tres nuevas tiendas en el Valle de México y 40 aperturas en la mira para 2026

Con las tres aperturas —Galerías Metepec, Arcos Bosques y Paseo Interlomas— la marca mexicana de moda outdoor consolida a la Zona Metropolitana como uno de sus mayores clústers en el país y pisa el acelerador de su ambicioso plan de expansión.

Durante este mes, la marca inauguró también una tienda en Chihuahua y una más en Puerto Vallarta.La marca mexicana cuenta con 114 tiendas en los 32 estados de la repúblicaCiudad de México, 23 de marzo de 2026. MAJA Sportswear, marca mexicana especializada en moda outdoor y lifestyle funcional, cerró marzo con siete tiendas en la Ciudad de México y su zona metropolitana, consolidando a la capital como uno de sus mercados más importantes en el país. En el transcurso de nueve días, la marca inauguró tres unidades: el 12 de marzo en Galerías Metepec, el 19 en Arcos Bosques y el 20 en Paseo Interlomas. El resultado es una red metropolitana que cubre desde Santa Fe hasta Huixquilucan, pasando por el corredor del Valle de Toluca.“Ciudad de México es uno de los mercados más relevantes para el retail en México y queremos estar donde está el consumidor.

Estas tres aperturas son parte de un plan de 40 nuevas tiendas que tenemos para 2026: el año más ambicioso en la historia de MAJA.” afirmó José Ignacio De Nicolás Gutiérrez, Socio Fundador de MAJA Sportswear. La concentración en CDMX responde a una lógica clara: la capital concentra el perfil de consumidor al que apunta la marca y ofrece corredores comerciales de alto tráfico donde la visibilidad se traduce directamente en volumen. Para MAJA, ganar escala en la ZMVM no es un fin en sí mismo, sino la base para consolidar su posicionamiento en el segmento de moda outdoor antes de que el mercado se sature.El frente metropolitano, en contexto nacionalLa expansión en la ZMVM ocurre en paralelo a movimientos en otras plazas. En Chihuahua, MAJA opera ya cuatro tiendas tras su apertura en Cuauhtémoc. En Puerto Vallarta, una tercera unidad llega impulsada por la respuesta a las dos tiendas inauguradas a finales de 2025.

En conjunto, la marca suma 114 unidades en los 32 estados del país y mantiene el ritmo que le permitiría llegar a más de 150 tiendas antes de que termine el año.Una marca que construye para quedarseCon 114 tiendas en los 32 estados y un plan de 40 aperturas adicionales para este año, MAJA transita de marca emergente a jugador consolidado en el retail mexicano de moda. El reto de 2026 no es solo crecer en número de unidades: es demostrar que una marca nacida en México puede construir, a escala nacional, un segmento que hasta hace poco era terreno casi exclusivo de marcas internacionales.

Sobre MAJAMAJA es una marca mexicana especializada en moda outdoor y lifestyle funcional, enfocada en el diseño de prendas versátiles pensadas para acompañar un estilo de vida activo dentro y fuera de la ciudad. Fundada en 2019, la compañía ha desarrollado un modelo de expansión estructurado que le ha permitido consolidar presencia nacional a través de tiendas físicas y una propuesta comercial en constante evolución. Actualmente opera 114 tiendas en los 32 estados de la república.Para más información vista www.majasportswear.com

BUSCA QUEBEC TRABAJADORES MEXICANOS PARA EL SECTOR DE LA CONSTRUCCION

Ciudad de México 25 de marzo de 2026.- El Gobierno de Québec en conjunto con múltiples empresas de uno de los sectores prioritarios para la economía quebequense, se encuentra en la búsqueda de talento mexicano para la industria de la construcción.

De esta manera, Québec, con una calidad de vida excepcional, se destaca como un destino atractivo para quienes buscan nuevas perspectivas laborales, una experiencia enriquecedora en un entorno seguro, multicultural, además de una proximidad geográfica y latinidad única.

En esta ocasión, la convocatoria está enfocada a profesionales del sector en la construcción y estará disponible para postular hasta el 23 de abril de 2026 para cubrir los siguientes perfiles:

Técnico/a en refrigeración (CNP 72402)
Soldador/a de alta presión y tuberías (CNP 72106)
Mecánico/a industrial (CNP 72400)
Fontanero/a – Plomero/a (CNP 72301)
Techador/a de tejas de asfalto (CNP 73110)
Pintor/a (CNP 72301)
Auxiliar de construcción (CNP 75110)

Los interesados podrán obtener más detalles de las vacantes y postular directamente en:

https://offres.journeesquebec.gouv.qc.ca/PublicationOffres/?secteur=Construction

Es importante resaltar que para estas vacantes los requisitos de postulación son: carrera técnica o bachillerato concluido, de 1 a 8 años de experiencia según la vacante a cubrir e idealmente un conocimiento principiante del francés.

Para aquellas personas que se postulen y que no hablan este idioma, el MIFI (Ministerio de la Inmigración, de la Francización y de la Integración de Québec) proporcionará clases a los candidatos seleccionados.

Los candidatos deberán postularse a las ofertas de empleo que correspondan a su perfil y experiencia. Preferentemente se sugiere redactar su candidatura en francés para tener más posibilidades de ser seleccionados a una entrevista.

Si la candidatura es seleccionada, el interesado recibirá una convocatoria a una entrevista de trabajo de manera virtual, la cual deberá ser aceptada antes del 30 de abril para recibir la confirmación de la entrevista de trabajo, en donde obtendrá los detalles sobre cómo se llevará a cabo además de contar con el apoyo de intérpretes durante la misma.

De manera adicional, los interesados pueden inscribirse y participar en las sesiones informativas, donde podrán aclarar sus dudas sobre cómo postularse y obtener toda la información relacionada a esta iniciativa.

En el siguiente enlace podrán encontrar las sesiones informativas previstas y realizar su inscripción a una de ellas:

https://live.eventtia.com/es/webinairesconstructionamlat

Esta es una iniciativa oficial del Gobierno de Québec y es completamente gratuita para las personas interesadas. Las condiciones laborales de los trabajadores extranjeros son las mismas que las de una persona nativa, se trata de trabajos temporales y no existe edad límite para poder postular.

TECNO lanza EllaClaw Beta, el primer agente móvil de IA impulsado por OpenClaw, diseñado para mercados emergentes

Ciudad de México, 25 de marzo de 2026.- TECNO comenzará próximamente las pruebas beta de TECNO EllaClaw, el primer agente móvil de inteligencia artificial impulsado por OpenClaw y diseñado específicamente para mercados emergentes. Desarrollado mediante la integración profunda del framework agentic OpenClaw con Ella, el asistente de IA de TECNO, EllaClaw opera a nivel de sistema y está diseñado para gestionar tareas complejas, de múltiples pasos y de larga duración.

En comparación con OpenClaw, la infraestructura agentic de código abierto que requiere un alto nivel de conocimiento técnico para su implementación, EllaClaw ofrece una experiencia de agente de IA móvil más fluida y accesible para el consumidor. Los usuarios pueden activar EllaClaw directamente dentro de Ella, en lugar de acceder a través de una entrada separada, lo que hace que su uso sea más simple e intuitivo en comparación con muchas soluciones similares.

La versión beta de TECNO EllaClaw estará disponible en los próximos meses, y los usuarios interesados podrán postularse a través de los canales oficiales en línea. La versión beta contará con tres niveles de capacidades. En su nivel más inmediato, EllaClaw puede gestionar la Automatización con una sola oración: una única instrucción, incluso expresada en lenguaje natural o ambiguo, es suficiente para que ejecute la tarea de forma autónoma, transformando inputs simples en resultados reales en áreas como la gestión de agenda, archivos y más.

En un nivel más avanzado, se encuentra la Integración de Datos entre Aplicaciones, que opera a nivel de sistema para conectar SMS, calendario, notas y otros servicios, agregando automáticamente el contenido para que nada importante pase desapercibido. Reflejando la filosofía de “IA Práctica” de TECNO, dos casos de uso ilustran este enfoque: la función de resumen inteligente de SMS puede categorizar automáticamente los mensajes y destacar aquellos prioritarios, como notificaciones bancarias, facturas de consumo y actualizaciones de viaje sensibles al tiempo, además de identificar mensajes que se pueden eliminar de forma segura; por otro lado, la función de agenda diaria permite integrar eventos del calendario, notas, clima en tiempo real y un resumen personalizado de noticias mediante búsquedas seguras en la web, todo en un solo resumen accionable.

Más allá de estas funciones, gracias a un sistema de memoria persistente, TECNO EllaClaw podrá aprender los hábitos y preferencias del usuario con el tiempo, mostrando de forma proactiva información relevante y ampliando sus capacidades progresivamente. Así, deja de ser solo una herramienta para convertirse en un compañero digital personal que anticipa lo que el usuario necesita antes de que lo solicite. Además, EllaClaw ha sido diseñado con medidas de protección de privacidad, garantizando que los datos del usuario estén aislados y no sean accesibles para terceros no autorizados.

Próximamente se darán a conocer más detalles sobre el proceso de reclutamiento de usuarios beta y sobre EllaClaw. Mantente atento a los canales oficiales de TECNO para futuras actualizaciones.

LA ACADEMIA LATINA DE LA GRABACIÓN® ANUNCIA NUEVAS REGLAS DE ELEGIBILIDAD PARA LA 27.A ENTREGA ANUAL DEL LATIN GRAMMY®, QUE SE LLEVARÁ A CABO EL 12 DE NOVIEMBRE

Las nominaciones se anunciarán el 16 de septiembre y se transmitirán en todas las plataformas sociales MIAMI (25 DE MARZO DE 2026) – La Academia Latina de la Grabación® anunció varios cambios en las categorías y en la elegibilidad para la 27.a Entrega Anual del Latin GRAMMY®, que tendrá lugar el jueves, 12 de noviembre de 2026, en el MGM Grand Garden Arena en Las Vegas, y cuyas nominaciones serán anunciadas el miércoles, 16 de septiembre de 2026. Estos cambios en el Proceso de Premiación, definidos por los creadores de música y los profesionales que forman parte de la comunidad de miembros, son parte del compromiso de La Academia Latina de evolucionar a la par del cambiante panorama musical, y de servir de la mejor manera posible a sus aproximadamente 7,000 miembros de 62 países alrededor del mundo. Todos los cambios entrarán en vigor de inmediato para la próxima 27.a Entrega Anual del Latin GRAMMY. “A medida que nuestra Academia continúa evolucionando, nuestro enfoque se mantiene firme en nuestra membresía y en la integridad de nuestro Proceso de Premiación”, dijo Manuel Abud, CEO de La Academia Latina de la Grabación. “Estas actualizaciones las definen nuestros miembros, cuya participación cada año asegura que el Latin GRAMMY continúe siendo el máximo estándar de excelencia en la música latina”. CAMBIO DE CATEGORÍAMejor Interpretación Urbana de Lengua Portuguesa evolucionará a la categoría de álbum Mejor Álbum Urbano de Lengua Portuguesa (Área de Lengua Portuguesa).CAMBIO DE NOMBRE DE CATEGORÍASLa categoría de Mejor Interpretación de Música Electrónica Latina pasará a llamarse Mejor Interpretación de Música Electrónica (Área Electrónica)La categoría de Mejor Interpretación Urbana/Fusión Urbana pasará a llamarse Mejor Interpretación Urbana (Área Urbana)La categoría de Mejor Composición Clásica Contemporánea pasará a llamarse Mejor Composición Clásica (Área Clásica) MODIFICACIONES A LOS CRITERIOS DE ELEGIBILIDAD EN VARIAS CATEGORÍAS Requisitos de elegibilidad para la categoría Productor del Año: Un mínimo de cinco (5) créditos totales, obtenidos mediante cualquier combinación decréditos de álbum, de sencillo o de corte, o de porcentaje de coproducción. Opcionalmente, un crédito de productor del 100% en al menos cinco (5) sencillos o cortes. Regla de coproducción: los créditos se dividen uniformemente entre todos los productores. Por ejemplo: cuatro (4) productores = 0.25 créditos por corte, cada uno. Requisitos de elegibilidad para la categoría de Mejor Nuevo Artista: Un artista no es elegible para consideración si ha lanzado más de tres (3) álbumes o 25sencillos, o una combinación de álbumes y sencillos que supere estos límites. Los sencillos que posteriormente sean incluidos como cortes de un álbum no deben contabilizarse en el total de sencillos. Requisitos de elegibilidad para la categoría Mejor Álbum Instrumental: Se permite el uso de vocales hasta el 40% del tiempo total del álbum, mientras que almenos el 60% de la producción debe ser instrumental. Si hay vocales presentes, el 60% del contenido vocal debe interpretarse en uno de los idiomas aceptados por La Academia Latina. Requisitos de elegibilidad para las categorías de Cantautor: Un cantautor puede componer e interpretar algunas canciones con un colega, siempre y cuando se cumplan los porcentajes de participación requeridos. Para que un álbum de cantautor sea elegible, el(los) artista(s) deben componer e interpretar juntos al menos el 75% del álbum. En el caso de que dos cantautores colaboren, la elegibilidad solo aplica cuando ambos artistas compongan e interpreten juntos el mismo material; artistas que interpreten juntos pero ambos no compongan no son elegibles. Los álbumes “en vivo” pueden ser elegibles si contienen al menos el 51% de material nuevo. La estatuilla se otorga solo a cantautores elegibles, con la elegibilidad que estrictamenterequiere contribuciones tanto de composición como de interpretación, asegurando una interpretación consistente. Requisito de elegibilidad para la categoría de Mejor Álbum Tropical Contemporáneo: La categoría ahora incluye y acepta grabaciones influenciadas por o pertenecientes al kompa haitiano. Requisito de elegibilidad para la categoría de Mejor Música para Medios Audiovisuales: La categoría ahora requiere que las inscripciones elegibles incluyan material audiovisual de apoyo. USO DE INTELIGENCIA ARTIFICIALLos Latin GRAMMYs reconocen la excelencia creativa. Únicamente los creadores humanos podrán ser considerados, nominados o premiados con un Latin GRAMMY®. Una obra que no contenga autoría humana no es elegible en ninguna categoría. Una obra que incluya elementos materiales de I.A. (ejemplo: material generado mediante el uso de tecnología de inteligencia artificial) es elegible en las categorías aplicables, sin embargo: (1) el componente de autoría humana de la obra presentada debe ser significativo y superior a de minimis; (2) ese componente de autoría humana debe estar relacionado a la categoría en la que la obra ha sido presentada (ejemplo, si la obra es inscrita en las categorías de Mejor Canción o de Cantautor debe tener autoría humana sustancial y superior a lo meramente nominal con respecto a la música y/o letra; si la obra es sometida a una categoría de interpretación, debe existir autoría humana significativa y superior a de minimis con respecto a la interpretación); y (3) el(los) autor(es) de cualquier material de I.A. incorporado a la obra no son elegibles a ser nominados o ganadores de un Latin GRAMMY en lo que respecta a su contribución a la parte de la obra que consiste en dicho material de I.A. De minimis se define como carecer de significado o de importancia; tan insignificante que puede ser desestimado. COPIA DE CRÉDITOS EDITORIALES Y ACTUALIZACIÓN DE PRECIOSTodos los requerimientos para correcciones de créditos editoriales (Label Copy) deben incluir lo siguiente: Una declaración formal que detalle qué información fue enviada u omitida por error. Una copia actualizada (y final) de los créditos editoriales. Fichas técnicas o registros de estudio que confirmen qué individuo(s) adicional(es) trabajó(ron) en la grabación y que especifiquen sus funciones. Confirmación de que los créditos han sido actualizados en todas las DSP correspondientes. Todas las solicitudes deben enviarse por escrito por la persona que realizó la inscripción. Los cambios o correcciones de los créditos serán aceptados desde el momento de la inscripción hasta el anuncio de las nominaciones. Si una grabación nominada o un video requiere una corrección de créditos tras el anuncio de las nominaciones, se aplicará un costo. Los nuevos precios y requerimientos de pago son los siguientes: sellos discográficos: $5,000 dólares por copia de créditos editoriales y miembros de La Academia Latina de la Grabación: $1,000 dólares por copia de créditos editoriales. PRECIO ACTUALIZADO DEL PROCESO DE INSCRIPCIÓNEl modelo de precio de inscripción temprana para sellos discográficos ahora se reemplazará por una tarifa fija de $2,000 dólares que aplica independientemente de la fecha de inscripción dentro del período de elegibilidad. Para obtener descripciones completas de las categorías y los requisitos de elegibilidad, por favor consulte el nuevo documento de Reglas y Directrices. Y para ver el calendario de premiación de este año, visite: https://www.latingrammy.com/en/awards/calendar.Fechas clave para el Proceso de Premiación de este año incluyen:1 de junio de 2025 al 31 de mayo de 2026: Período de Elegibilidad 1 de abril al 31 de mayo 2026: Proceso de Inscripción en Línea (OEP) 27 de julio al 10 de agosto de 2026: Primera Ronda de Votación16 de septiembre de 2026: Anuncio de nominaciones para la 27.a Entrega Anual del Latin GRAMMY1 al 12 de octubre de 2026: Ronda Final de Votación12 de noviembre de 2026: La 27.a Entrega Anual del Latin GRAMMY será transmitida en vivo desde el MGM Grand Garden Arena en Las Vegas por Univision. Próximamente se anunciarán los socios de transmisión adicionales.Para las últimas noticias, visite el sitio oficial de La Academia Latina de la Grabación LatinGRAMMY.com. Síganos en Facebook (LatinGRAMMYs), X (@LatinGRAMMYs) o Instagram (@LatinGRAMMYs) y únase a la conversación usando la etiqueta oficial #LatinGRAMMY en todas las plataformas de redes sociales. ACERCA DE LA ACADEMIA LATINA DE LA GRABACIÓN:La Academia Latina de la Grabación® es una organización sin fines de lucro dedicada a fomentar, celebrar, honrar y engrandecer la música latina y sus creadores. Fundada como el referente internacional de la música latina, la organización está compuesta por profesionales de la música y produce la Entrega Anual del Latin GRAMMY®, La Noche Más Importante de la Música Latina™, que reconoce la excelencia en las artes y ciencias de la grabación, además de ofrecer programas educativos y de asistencia a la comunidad musical a través de su Fundación Cultural Latin GRAMMY®. Para más información, por favor, visite LatinGRAMMY.com. CONTACTO DE MEDIOS:La Academia Latina de la GrabaciónIveliesse Malavéive@grammy.com

La Inteligencia Artificial deja de ser experimental: el 100% de los CEO en México la ve como motor de crecimiento, pero el reto ahora es el talento

Ciudad de México, 25 de marzo de 2026. – Inteligencia Artificial (IA) ha dejado atrás la experimentación para consolidarse como negocio clave. Hoy, las compañías no solo están adoptando la IA, sino que ya comienzan a obtener beneficios tangibles en eficiencia, productividad y generación de valor en sus operaciones.

De acuerdo con la más reciente encuesta de EY-Parthenon CEO Outlook Survey 2026, el 100% de los CEO en México encuestados identifica la inversión en IA como la principal palanca para impulsar la rentabilidad y el crecimiento de sus organizaciones. Este cambio refleja una evolución en la mentalidad empresarial: de explorar la tecnología a integrarla en procesos estratégicos del negocio.

De la adopción a la generación de valor

En América Latina, el avance de la IA ya se traduce en resultados concretos. EY ha documentado más de 100 casos en los que su implementación ha permitido transformar áreas clave dentro de las empresas.

Entre los principales usos destacan:

Ventas. Desarrollo de modelos predictivos que anticipan la demanda y analizan el comportamiento del cliente mediante procesamiento de lenguaje natural (NLP), permitiendo detectar intención de compra y optimizar conversiones.

Finanzas. proyecciones más precisas de flujo de efectivo y detección de anomalías en transacciones, lo que fortalece el control financiero y reduce riesgos como fraudes o errores contables.

Tecnologías de la Información. Implementación de asistentes virtuales que automatizan la atención de incidencias internas, liberando tiempo de los equipos para enfocarse en ciberseguridad y arquitectura tecnológica.

Operaciones. Uso de sensores IoT y algoritmos de machine learning para mantenimiento predictivo, reduciendo costos y prolongando la vida útil de los activos.

El nuevo reto: escalar la IA con talento especializado

A pesar del avance en su adopción, el principal desafío ya no es tecnológico, sino humano. La velocidad con la que las empresas están incorporando la IA supera, en muchos casos, la capacidad interna para implementarla de forma estratégica y responsable.

“En América Latina sigue creciendo la inversión en IA y los líderes empresariales han dejado de verla como una herramienta experimental para convertirla en un motor de competitividad. Sin embargo, el reto ahora es desarrollar talento capaz de implementarla, operarla y escalarla de manera efectiva dentro de las organizaciones”, afirmó José Luis Guasco, director general de EY GDS Mexico y Socio Líder de Consultoría EY GDS LATAM.

El desarrollo de este talento implica una combinación de habilidades técnicas y estratégicas. No solo se requieren conocimientos en programación, ingeniería, álgebra o modelos matemáticos, sino también pensamiento crítico, comprensión del negocio y criterios éticos para su correcta aplicación.

Nuevos perfiles para una nueva era tecnológica

La evolución de la IA está dando lugar a perfiles profesionales híbridos que combinan capacidades tecnológicas con visión de negocio. Estos perfiles son clave para traducir el potencial de la IA en soluciones concretas que generen valor.

En este contexto, EY Global Delivery Services (GDS) impulsa el desarrollo de talento en México a través de programas de capacitación especializados, que incluyen:

Formación en ingeniería de IA y desarrollo de soluciones tecnológicas
Certificaciones (badges) enfocadas en riesgos, ética, gobernanza y confiabilidad de la IA
Capacitación en tecnologías clave como machine learning, computer vision, procesamiento de lenguaje natural y reconocimiento de voz

La IA transforma, no sustituye

Lejos de reemplazar empleos, la IA está redefiniendo la forma en que las organizaciones operan. Su impacto radica en la capacidad de automatizar procesos, mejorar la toma de decisiones y potenciar la productividad de los equipos.

No obstante, su implementación exitosa dependerá de la habilidad de las empresas para construir equipos que no solo entiendan la tecnología, sino que también puedan aplicarla de manera estratégica, ética y alineada a los objetivos del negocio.

En México, sólo 12.9% de los empleos STEM son ocupados por mujeres: la brecha podría frenar la innovación en el país

Ciudad de México, 25 de marzo de 2026.– En México, la presencia femenina en las disciplinas de ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas (STEM) continúa siendo baja. Datos recientes muestran que sólo 12.9% de los empleos STEM en el país son ocupados por mujeres y que apenas 30 de cada 100 egresados de estas áreas son mujeres. Esta brecha, además de ser un tema de representatividad: genera un riesgo en la competitividad del país, ya que 75% de los empleos del futuro requerirán habilidades STEM^[i].

México podría quedar rezagado en innovación, desarrollo tecnológico e investigación si no incorpora más talento femenino a estas áreas. Dejar fuera a las mujeres de los empleos de alta demanda refuerza desigualdades, limita la diversidad de pensamiento y mantiene sesgos que pueden reproducirse en la tecnología del futuro, como en inteligencia artificial y automatización.

Ante este panorama, Sanofi reconoce la urgencia de visibilizar referentes femeninos en la ciencia y la tecnología para las nuevas generaciones, por lo que realizó un evento para destacar el trabajo de las creadoras de contenido STEM, quienes además de compartir información científica y verídica, impulsan la vocación en niñas, adolescentes y jóvenes del país.

Durante el encuentro, representantes de la compañía y las influencers reconocidas Arelis Reyes, Ana Karen Ramírez, Paulina Tamayo, Esmeralda Martínez y Mariana Zapién compartieron perspectivas sobre cómo impulsar una mayor participación de las mujeres en las carreras STEM, comenzando por amplificar las voces de quienes hablan de estos temas, invertir en el desarrollo profesional de las mujeres, promover liderazgos femeninos dentro de las empresas, así como generar entornos laborales y sociales que fomenten su desarrollo.

“Las creadoras están contribuyendo a cerrar la brecha a través de su contenido educativo, divulgativo y accesible, al mostrar que las mujeres sí tienen un lugar en la ciencia y que su participación e impacto social son fundamentales para el futuro del país. Su trabajo inspira a nuevas generaciones a interesarse en estos temas, así como en el trabajo de los laboratorios, que serán esenciales para los empleos especializados de los próximos años”, comentó Paulina Liceaga, directora de la Unidad de Estudios Clínicos de Sanofi.

Impulsar la participación de las mujeres en las disciplinas STEM no es sólo una cuestión de equidad, sino una decisión estratégica para el desarrollo del país. Apostar por el talento femenino, visibilizar referentes y generar oportunidades reales de crecimiento permitirá construir un ecosistema científico y tecnológico más diverso.

Los tacos representan el 10% de los pedidos a través de delivery en México

Ciudad de México, 25 de marzo de 2026 – Si hay un platillo que casi todos los mexicanos disfrutan sin importar la hora del día, ya sea en el desayuno, la comida o la cena, ese es el ícono de la gastronomía nacional: el taco. Aunque muchos siguen visitando sus taquerías de confianza, cada vez más personas prefieren ordenarlos en apps de delivery. Un ejemplo de esta tendencia es que, según datos de DiDi Food de 2025, los tacos representaron 1 de cada 10 pedidos realizados en la plataforma.

Otro indicador del crecimiento del consumo de tacos a domicilio es que, en 2025, los mexicanos realizaron casi 13 millones de pedidos de tacos a través de DiDi Food en todo el país. De acuerdo con datos de la plataforma, pastor, barbacoa, dorados, bistec y asada fueron los cinco tipos de tacos más ordenados por los usuarios a lo largo del año pasado.

Mientras que la Ciudad de México, Guadalajara, Monterrey, Mexicali, Puebla, Tijuana, Tuxtla Gutiérrez, Morelia, Cuernavaca y Toluca, fueron las 10 ciudades en donde los usuarios realizaron el mayor número de pedidos de tacos a través de la app en 2025, confirmando que en todo el país cada vez más mexicanos disfrutan de sus tacos favoritos sin salir de casa.

Los domingos y entre 9 y 10 PM fueron el día de la semana y el horario favorito de los mexicanos para ordenar tacos a través de la app en 2025. De hecho, el domingo 17 de agosto fue el día de 2025 en el que se registró el mayor número de pedidos de tacos a través de DiDi Food a nivel nacional.

Tacos de madrugada: un antojo en crecimiento
Casi todos hemos estado en la situación de buscar qué comer después de una noche de fiesta o una jornada larga de trabajo, y esto lleva a una pregunta obligada: ¿hay unos tacos cerca? Hoy, ordenar tacos de madrugada es más común y las cifras lo confirman:

En 2025 los pedidos de tacos a través de DiDi Food entre la 1:00 y las 3:00 de la mañana aumentaron 20% a nivel nacional, en comparación con las cifras del año anterior, con más de 170 mil órdenes de este platillo en ese horario.

Y si te preguntas en dónde se ha consolidado más esta tendencia nocturna, los datos de la plataforma revelan que las 10 ciudades donde los usuarios ordenaron más tacos entre la 1:00 y las 3:00 de la mañana durante 2025, fueron: Ciudad de México, Monterrey, Mexicali, Guadalajara, Tijuana, Ciudad Juárez, Ensenada, Puebla, Los Cabos y Tuxtla Gutiérrez. Esto refleja que, especialmente en el norte y el centro del país, cada vez más personas buscan taquitos sin salir de casa, de la fiesta o simplemente cumplir un antojo de madrugada.

Por si no lo sabías, este platillo es tan querido y popular que cada 31 de marzo se celebra en todo el mundo el Día del Taco. Así que no hay mejor pretexto para sumarte a esta deliciosa celebración y pedir tus favoritos. A través de DiDi Food los usuarios pueden acceder en México a más de 19 mil restaurantes que han ofrecido en el último año al menos una opción de taco o una orden de tacos por menos de $80 pesos, según datos de la app del último año.

“FAMILIA EN RENTA” DE SEARCHLIGHT PICTURES LLEGA HOY EXCLUSIVAMENTE A DISNEY+

FAMILIA EN RENTA de Searchlight Pictures, una historia emotiva de empatía y conexión humana, ya se encuentra disponible exclusivamente en Disney+.

Ambientada en el Tokio actual, FAMILIA EN RENTA está protagonizada por Brendan Fraser, ganador del Premio de la Academia®, como un actor estadounidense que alguna vez tuvo un futuro prometedor y que ahora busca propósito y pertenencia en una sociedad donde se siente cada vez más a la deriva. Una inesperada oferta de actuación lo lleva a una agencia de “familias de renta”, donde es contratado para asumir roles sustitutos para desconocidos que buscan conexión. A medida que la ficción se desdibuja con la realidad, la experiencia despierta su empatía y compasión, involucrándose profundamente en la vida de sus clientes y saliéndose del guion cada vez que su corazón toma el mando.

De Searchlight Pictures y HIKARI, FAMILIA EN RENTA ha conquistado a audiencias y críticos por igual. Tras su estreno mundial en el Festival Internacional de Cine de Toronto, continuó ganando numerosos premios del público en festivales de Chicago, Woodstock, Middleburg, Hawái y Heartland. Es Verified Hot® en Rotten Tomatoes con una puntuación del 96% en Popcornmeter y cuenta con una calificación del 88% de Certified Fresh Tomatometer por parte de la crítica.

Dirigida, coescrita y producida por HIKARI, FAMILIA EN RENTA también está protagonizada por el nominado al Emmy® Takehiro Hira, Mari Yamamoto, la debutante Shannon Mahina Gorman —quien fue nominada a un premio CCA por su actuación en la película— y el actor icónico Akira Emoto. Con un guion de HIKARI y Stephen Blahut, la película es producida por Eddie Vaisman y Julia Lebedev, de Sight Unseen Pictures, y por Shin Yamaguchi, de Knockonwood.

El paradigma de la conectividad infinita: MediaTek lidera hoy con Wi-Fi 7 y adelanta el mañana con Wi-Fi 8

Por Hugo Simg, director general de MediaTek en México.

La conectividad inalámbrica ya no compite solo por “más velocidad”. Compite por mejor experiencia: menos latencia, mayor estabilidad, mayor capacidad en entornos saturados y una red capaz de sostener el auge simultáneo de IA, IoT y cómputo en el borde.

En ese contexto, mientras la industria apenas entra en la fase de despliegue masivo de Wi-Fi 7, MediaTek elevó la conversación en CES 2026: consolidó su liderazgo en la generación actual y presentó su visión de la siguiente generación, con la nueva familia Filogic 8000, diseñada para el ecosistema Wi-Fi 8.

La idea central es clara: la Inteligencia Artificial se convierte en el puente entre el salto de rendimiento de Wi‑Fi 7 y la promesa de confiabilidad extrema de Wi‑Fi 8.

1) Wi-Fi 7 ya es una revolución (y Filogic lo demuestra)

Para entender el siguiente paso, hay que reconocer la base: con chipsets Filogic 880 y Filogic 380, MediaTek ha llevado Wi-Fi 7 más allá del titular “hasta 40 Gbps”. Wi-Fi 7 es, sobre todo, una reingeniería de cómo se utiliza el espectro, cada vez más congestionado.

Lo que cambia en la práctica: latencia y eficiencia, guiadas por IA

Menos latencia con MLO y mejor uso del canal con MRU
Multi-Link Operation (MLO) permite usar simultáneamente las bandas de 2.4, 5 y 6 GHz para reducir los retrasos y mejorar la consistencia. A la par, Multiple Resource Unit (MRU) optimiza la asignación de recursos en el canal, lo que se traduce en una mejor respuesta cuando hay muchos usuarios conectados.
Rendimiento real con Smart Link Dispatching
Con mecanismos de selección y despacho inteligentes de enlace, los dispositivos pueden adaptarse en tiempo real a condiciones cambiantes, maximizando el rendimiento en canales limpios y manteniendo la resiliencia en redes saturadas.

Resultados tangibles (incluso con infraestructura anterior)

Wi-Fi 7 empieza a demostrar ventajas aun en escenarios híbridos: en pruebas con clientes de última generación, se observó que un dispositivo Wi-Fi 7 puede lograr hasta un 19 % más de velocidad que uno Wi-Fi 6 usando un router heredado, especialmente a mayor distancia o con obstáculos.

Y cuando el entorno sí está listo (routers Wi‑Fi 7), las mejoras se amplifican:

Un cliente Wi‑Fi 6 puede beneficiarse del diseño y de las optimizaciones del hardware.
Un cliente Wi‑Fi 7 puede duplicar o triplicar la velocidad al aprovechar la banda de 6 GHz y canales de 320 MHz.

La conclusión para el mercado es directa: Wi-Fi 7 no es una promesa; es una ventaja medible y prepara el terreno para el siguiente gran objetivo: la confiabilidad.

2) CES 2026: Wi‑Fi 8 cambia el foco—de “más rápido” a “más confiable”

Si Wi‑Fi 7 es el salto de rendimiento y de latencia, Wi‑Fi 8 apunta a la confiabilidad ultraalta. Y esto no es un matiz: es una respuesta a un problema que se vuelve crítico en la era de la IA y de dispositivos conectados por millones.

Hoy, el mayor enemigo de la experiencia ya no es la velocidad teórica, sino la congestión y la interferencia. Por eso, la arquitectura Filogic 8000 nace con un enfoque quirúrgico: mantener una conexión estable, predecible y robusta.

Qué representa Filogic 8000 para el ecosistema

Confiabilidad como prioridad de diseño
Pensada para gateways empresariales, smartphones y IoT crítico, la apuesta es clara: sostener una operación fluida incluso ante interferencias hostiles y en alta densidad de conexiones.
Sinergia real con IA y Edge AI
Filogic 8000 no solo “usa IA” para optimizar la red; está concebida para soportar el volumen de datos y la demanda de consistencia que requieren la IA generativa y el procesamiento en el borde.

3) De la velocidad a la estabilidad total: evolución en una mirada

Parámetro	Wi‑Fi 7 (Filogic 880/380)	Wi‑Fi 8 (Filogic 8000)
Enfoque principal	Velocidad (hasta 40 Gbps) y baja latencia	Confiabilidad ultraalta y estabilidad
Claves tecnológicas	MLO, MRU y optimización inteligente	Gestión avanzada para congestión e interferencia
Casos de uso ideales	Cloud gaming, VR, streaming 8K	Infraestructura crítica, IoT masivo, IA/Edge AI
Momento de mercado	Despliegue masivo global	Presentado en CES 2026 (vanguardia)

4) Alianzas, escala y la ventaja de ejecutar primero

La señal más fuerte para el mercado no es solo el anuncio técnico, sino también el respaldo del ecosistema. En CES 2026, líderes de la industria—como Steven Chang, de Foxconn Industrial Internet—destacaron la colaboración con MediaTek para llevar Wi-Fi 8 al mercado, reforzando un mensaje: esto no es laboratorio; es camino a producto.

Con una escala global (impulsando más de 2,000 millones de dispositivos al año), MediaTek tiene una capacidad diferencial: democratizar estas generaciones de conectividad, desde el smartphone hasta redes de alta densidad como recintos, campus y estadios.

Esa ejecución se traduce en una estrategia de doble vía:

Perfeccionar Wi‑Fi 7 para satisfacer la demanda actual de ancho de banda y de latencia.
Acelerar Wi‑Fi 8 con Filogic 8000 para un futuro en el que la estabilidad será tan indispensable como la energía.

El futuro ya está en fase de diseño industrial

La conectividad que viene no será recordada por ser “más rápida”, sino por ser más confiable, más inteligente y más resistente en el mundo real.

El mensaje es claro: MediaTek no está esperando a que el futuro llegue. Lo está construyendo.