Autor: Fernando Del Angel

Amazon por el futuro de la innovación

Ciudad de México, 4 junio de 2026 — Durante la edición de Delivering the Future Europe, Middle East, and Africa (EMEA) 2026, Amazon presentó avances en inteligencia artificial, robótica, logística y conectividad que muestran cómo la compañía continúa innovando para mejorar la experiencia de clientes y empleados alrededor del mundo.

A continuación, presentamos una selección de los anuncios más relevantes compartidos durante el evento, que muestran cómo Amazon está impulsando nuevas soluciones en áreas como IA, robótica, conectividad y operaciones.

1. Amazon realiza su mayor inversión anual en Europa

Amazon anunció una inversión superior a 60 mil millones de euros en Europa durante 2025, la más grande realizada por la compañía en la región en un solo año. Además, destinará 10 mil millones de euros adicionales para modernizar sus centros de envío, sumando 25,000 puestos de trabajo y apoyando más de 1.5 millones de puestos de trabajo en todo el continente. (Para más información de esta noticia visite Operations)

2. Proteus evoluciona con inteligencia artificial

La compañía presentó la nueva generación de Proteus, su robot móvil autónomo impulsado por IA. La tecnología permitirá que los robots puedan recibir instrucciones mediante lenguaje natural, facilitando la colaboración entre personas y sistemas automatizados dentro de los centros de envío. (Para más información de esta noticia visite Operations)

3. Más innovación robótica en la red logística

Amazon anunció la expansión de STARK, un sistema robótico colaborativo para el manejo de contenedores, así como el despliegue continuo de Vulcan, el primer robot de la compañía con capacidad de detectar y manipular objetos mediante el sentido del tacto, diseñado para apoyar tareas complejas de almacenamiento y selección de productos. (Para más información de esta noticia visite Operations)

4. Alexa+ llegará a más países

Amazon compartió novedades sobre Alexa+, la siguiente generación de su asistente impulsada por inteligencia artificial generativa, capaz de mantener conversaciones más naturales, comprender contexto y ejecutar acciones reales como organizar rutinas, controlar dispositivos o hacer compras por voz. México fue el primer país de habla hispana en recibirla en 2026, con una experiencia totalmente pensada para los mexicanos, con modismos locales y referencias culturales. La compañía anunció que se expandirá a más de 10 países adicionales en 2027. (Para más información de esta noticia visite Alexa+)

5. Amazon Leo amplía el acceso a la conectividad

La compañía también destacó los avances de Amazon Leo, su constelación satelital de órbita baja con la que busca ofrecer internet rápido y confiable a clientes y comunidades fuera del alcance de la infraestructura tradicional de fibra e inalámbrica. (Para más información de esta noticia visite Amazon Leo)

Los anuncios presentados durante Delivering the Future EMEA reflejan la apuesta de Amazon por combinar inteligencia artificial, automatización y conectividad para seguir desarrollando tecnologías que ayuden a mejorar la experiencia de clientes, empleados y comunidades en todo el mundo.

AWS acelera la transformación del fútbol: la Inteligencia Artificial Agéntica redefine la Liga MX y la BundesligaLa Liga MX es la primera liga de América Latina en implementar el fuera de lugar semiautomatizado (SAOT) con IA en sus 18 clubes con infraestructura de AWS.La Bundesliga presenta a “Captain”, un compañero conversacional de IA agéntica para transformar la experiencia de los fanáticos de cara al verano.Ciudad de México, 4 de junio de 2026 — Amazon Web Services (AWS) anunció dos hitos que transforman la precisión deportiva en el terreno de juego y la experiencia de los aficionados en las tribunas. A través de alianzas estratégicas con la Liga MX de México y la Bundesliga de Alemania, la Inteligencia Artificial (IA) agéntica y el procesamiento de datos en la nube están redefiniendo el presente y el futuro del deporte.1. Liga MX: Pionera en Latinoamérica con arbitraje asistido por IA de AWS y Genius SportsRecientemente la Liga MX se consolidó como la primera liga de fútbol fuera de Europa en operar a escala completa el Sistema Semiautomático para el Fuera de Lugar (SAOT, por sus siglas en inglés). Desarrollado por Genius Sports sobre la infraestructura de nube de AWS, este sistema opera activamente en los 18 clubes del fútbol mexicano, eliminando el trazado manual de líneas y reduciendo significativamente los tiempos de revisión arbitral. Hoy, AWS y la FMF anuncian que continuarán expandiendo el despliegue de tecnología para seguir impulsando la innovación en la competencia.Cómo funciona la tecnología en la cancha:Captura masiva de datos: El sistema se apoya en 30 cámaras instaladas en cada estadio, capaces de capturar hasta 10,000 puntos de datos por jugador por segundo.Procesamiento en tiempo real: Toda la información es procesada por GeniusIQ, la plataforma de IA de Genius Sports construida sobre AWS.Precisión sin intervención manual: Ante un posible fuera de lugar, el sistema detecta automáticamente el momento exacto del pase, identifica a los jugadores y genera una línea precisa y una visualización en 3D en cuestión de segundos para apoyar la decisión final del árbitro, quien mantiene el control de la decisión final, pero ahora cuenta con un soporte más rápido y basado en datos.La alianza también otorga a los clubes de la Liga MX acceso a Performance Studio y la herramienta ProView3D, permitiendo a los cuerpos técnicos analizar fases de juego desde la perspectiva visual del jugador para mejorar la preparación táctica y el entrenamiento.2. Bundesliga presenta a “Captain”: El primer compañero de IA agéntica para los aficionadosMientras la tecnología optimiza el juego en México, la Bundesliga de Alemania da un salto en la interacción con sus seguidores al presentar a Captain. Se trata de un compañero conversacional de IA agéntica integrado en la aplicación oficial de la liga, construido sobre los servicios de datos e IA de AWS.La nueva era de la experiencia del fan:Interacción personalizada: Captain funciona como una interfaz conversacional única que ofrece desde estadísticas en vivo y trivia histórica, hasta análisis tácticos en video adaptados a los gustos de cada usuario.Conexión en tiempo real: Con más de 90 jugadores de la Bundesliga compitiendo a nivel global este verano, Captain permitirá a los aficionados seguir en tiempo real el rendimiento de sus estrellas favoritas con sus respectivas selecciones.Modo Entrenador (Coach Mode): Una experiencia gamificada de aprendizaje que utiliza la IA de AWS para llevar a los nuevos aficionados desde conceptos básicos hasta análisis tácticos avanzados.Poder de cómputo esquelético: Esta herramienta se alimenta del nuevo sistema de rastreo 3D de la Bundesliga, que captura 21 puntos del cuerpo de cada jugador 50 veces por segundo, procesando 200 millones de puntos de datos por partido.Con estas implementaciones, AWS, La Federación Mexicana de Futbol, la Liga MX y la Bundesliga, confirman que la Inteligencia Artificial agéntica es el motor que optimiza las decisiones arbitrales, mejora el rendimiento de los atletas y genera nuevas experiencias para los aficionados de todo el mundo.

Desde 2022, Arcos Dorados expandió significativamente su operación en América Latina y el Caribe, con más de 300 nuevos restaurantes y un gran crecimiento en ventas. Y aun así, logró reducir sus emisiones gracias a una estrategia enfocada en eficiencia operativa, innovación y gestión responsable de su cadena de valor.

Ciudad de México, 4 de junio de 2026 — Arcos Dorados Holdings Inc. (NYSE: ARCO), operador de la marca McDonald’s en 21 países de América Latina y el Caribe, anunció que ha cumplido con los objetivos de desempeño (SPTs) establecidos en su Sustainability-Linked Bond (SLB) emitido en 2022, reafirmando la solidez de su estrategia de sostenibilidad y su disciplina financiera.

Desde la emisión del bono, la compañía continuó expandiendo significativamente su operación en América Latina y el Caribe, con un gran crecimiento en ventas y la apertura de más de 300 nuevos restaurantes. Todo ello sin resignar su compromiso ambiental: logró reducir sus emisiones Scope 1 y 2 en un 26,5% —casi el doble de la meta comprometida del 15%— y sus emisiones Scope 3 en un 16,1%, superando también el objetivo del 10%, demostrando que es posible seguir creciendo mientras se avanza hacia una operación más eficiente y responsable.

Tomando 2021 como año base y con metas establecidas para el 31 de diciembre de 2025, la compañía logró superar ampliamente los objetivos a los que se comprometió. En particular, alcanzó los siguientes:

●       Emisiones absolutas Scope 1 y 2 = 200.325 tCO₂e

●       Intensidad de emisiones Scope 3 = 8,09 tCO₂e por tonelada

El Sustainability-Linked Bond, con vencimiento en 2029, establece ajustes en la tasa de interés en función del cumplimiento de estos indicadores clave de desempeño ambiental. El cumplimiento de los SPTs al 31 de diciembre de 2025 permite a la compañía acceder a las condiciones financieras previstas en la emisión. Alcanzarlos, refleja la capacidad de la compañía para integrar de manera efectiva sus objetivos ambientales dentro de su estrategia operativa y financiera.

“Este resultado es el reflejo de un trabajo consistente y de largo plazo, que integra nuestra estrategia de negocio con objetivos ambientales claros y medibles”, afirmó Gabriel Serber, VP de Impacto Social y Desarrollo Sostenible de Arcos Dorados. “Asumimos un compromiso público, con seguimiento independiente, y hoy podemos decir que lo cumplimos. Este avance también fue posible gracias al trabajo integrado junto a nuestros proveedores y aliados estratégicos en toda la cadena de valor, generando un impacto positivo que es bueno para el negocio, bueno para el planeta y bueno para la sociedad”.

El cumplimiento de estos objetivos se apoya en iniciativas implementadas en toda la operación, incluyendo mejoras en eficiencia energética, incremento en el uso de energías renovables y trabajo conjunto con proveedores para reducir la huella de carbono en la cadena de suministro.

Con este hito, Arcos Dorados reafirma su compromiso con una gestión responsable y transparente, demostrando que el crecimiento y la responsabilidad ambiental no son objetivos contrapuestos, sino parte de una misma estrategia.

Ciudad de México, a 04 de junio de 2026. – Hay sonidos que no necesitan explicación, simplemente permanecen para siempre. Frases que nacen en un instante y terminan convirtiéndose en parte de la identidad de todo un país. En 1986, México le regaló al mundo una expresión llena de energía, alegría y unión: La ‘ChiquitiBum’.

En 1986, la ‘ChiquitiBum’ dejó de ser solamente una campaña de marca para convertirse en un fenómeno cultural. Su energía contagiosa salió de la pantalla y llegó a las calles, a las reuniones familiares, a esos encuentros entre amigos. Hoy, cuarenta años después, Carta Blanca sigue celebrando esos ritmos y esos rituales que han trascendido de generación en generación formando parte esencial de lo que hoy somos, un símbolo de unión de millones de voces bajo el mismo espíritu festivo y optimista que nos representa como mexicanos.

“La ‘ChiquitiBum’ nos recuerda que hay tradiciones que no pertenecen a una sola época, sino que estas mismas tradiciones se heredan, evolucionan y vuelven a sentirse aún con más pasión, reuniendo a distintas generaciones en una misma celebración” expresó Diana Lozada, Directora de Marcas Regionales y Nuevas Categorías.

Como parte de esta celebración, Carta Blanca presenta una nueva versión de la ‘ChiquitiBum’, la icónica porra que conquistó el corazón de los mexicanos, esta reinterpretación mantiene la esencia festiva y el espíritu de unión que caracterizó a la versión original, ahora incorporando una propuesta musical más contemporánea y con un ritmo renovado lleno de energía que conecta con distintas generaciones. Esta nueva versión refleja como los mexicanos vivimos nuestra pasión: de forma auténtica, diversa y siempre de manera colectiva. 

Adicional a la porra, la marca presenta una edición especial de latas inspiradas en la estética y el espíritu de 1986. El diseño recupera los elementos gráficos de esa época y los reinterpreta con una mirada actual, conectando la nostalgia de quienes vivieron ese momento con las nuevas generaciones que hacen suya esta celebración con todos sus colores, energía y estilo festivo.

En esta ocasión y por primera vez, Carta Blanca lanza en colaboración con Atlética una colección limitada de playeras conmemorativas que rinden homenaje a esta época: únicamente 1,986 piezas por diseño, numeradas y creadas para quienes quieren llevar consigo un pedazo de la historia de México a través de este objeto de colección.

Con inspiración vintage y detalles que celebran la cultura mexicana, la colección representa cómo algunos símbolos evolucionan con el tiempo, pero mantienen intacta la emoción que los hizo inolvidables.

“En los años ochenta, la ‘ChiquitiBum’ y Carta Blanca marcaron una generación al demostrar una forma muy mexicana de celebrar: con energía, unión y alegría colectiva. Más que una campaña o una porra, la ‘ChiquitiBum’ es un símbolo de como los mexicanos celebramos juntos, es ritmo, es emoción, es orgullo nacional”, señaló Carlos Rosas, Gerente de Marca Carta Blanca.

La edición especial de latas está disponible a partir de Junio en todos los puntos de venta a nivel Nacional, incluyendo tiendas SIX, por tiempo limitado. Las playeras conmemorativas de colección estarán disponibles en puntos de venta de Atlética, así como en www.cartablanca.com.mx/chiquitibum y dinámicas en las redes sociales de la marca.

Con esta iniciativa, Carta Blanca reafirma su conexión con esos momentos icónicos que unen generaciones y celebra aquello que nos hace únicos como mexicanos: convertir un instante de alegría en una tradición que perdura para siempre.

Desde el 86 al 26, Somos ‘Chiquitibum’.

La apertura de sus nuevas oficinas responde al crecimiento sostenido de la compañía en una de las regiones con mayor dinamismo económico del país.

Monterrey, Nuevo León, a 2 de junio de 2026. MetLife México inauguró sus nuevas oficinas en Monterrey como parte de su estrategia para fortalecer su operación en el norte del país, una región que en los últimos cinco años duplicó tanto la venta nueva como el tamaño de su portafolio y que hoy representa la segunda plaza más relevante para la compañía después de Ciudad de México. La decisión refuerza la apuesta de MetLife por una ciudad clave para la actividad empresarial y el desarrollo económico de México.

El crecimiento de MetLife en el norte del país ha estado respaldado por una operación cada vez más sólida. Actualmente, en el segmento de Individual Privado, la compañía atiende a más de 23,874 clientes en la región y administra una cartera con un valor anualizado superior a los $1,406 millones de pesos. En Negocio Individual Gobierno, suma más de 45,380 clientes y una cartera superior a los $994 millones de pesos. En Beneficios para Empleados del segmento privado, atiende alrededor de 700 clientes y cerca de 820 mil asegurados.

“Monterrey es una ciudad clave para el desarrollo económico del país y para la estrategia de crecimiento de MetLife en México. Con estas nuevas oficinas fortalecemos nuestra capacidad para acompañar más de cerca a clientes, empresas, aliados y fuerza comercial en una región con gran dinamismo y alto potencial de desarrollo”, señaló Mario Valdés, director general de MetLife México.

Este crecimiento ha sido impulsado por una estrategia enfocada en fortalecer la capacidad comercial y expandir la presencia de la compañía en la región. Tan solo en 2025, MetLife incorporó cerca de 300 agentes en Individual Privado y amplió su red de promotorías de 29 a más de 40 en los últimos cinco años.

Con esta apertura, MetLife México reafirma su apuesta por una región estratégica para su desarrollo y su compromiso de seguir construyendo un futuro más seguro para las familias mexicanas.