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Nokia y América Móvil despliegan la primera red privada inalámbrica de grado industrial 4.9G en un puerto en Colombia

Sociedad Portuaria Puerto Bahía, en Cartagena, Colombia, es el primer puerto multipropósito en adoptar una red privada inalámbrica 4G en América Latina

La red privada inalámbrica 4.9G de grado industrial que será desplegada en Puerto Bahía, proporcionará conectividad robusta, con baja latencia, mayor predecibilidad y movilidad

Nokia Digital Automation Cloud, incluyendo a Nokia MX Industrial Edge, entregan conectividad de grado industrial y capacidades de cómputo al borde para soportar la transformación digital en el puerto

10 de mayo del 2023

Espoo, Finlandia.- Nokia y Claro Colombia -filial de América Móvil-, anunciaron el despliegue de una red privada inalámbrica 4.9G de grado industrial y una solución de cómputo al borde en Sociedad Portuaria Puerto Bahía, en Cartagena, Colombia, usando las plataformas Nokia Digital Automation Cloud (DAC) y Nokia MX Industrial Edge, diseñadas para cumplir con las necesidades de conectividad de misión crítica y de cómputo al borde de una amplia gama de industrias, incluyendo a las terminales portuarias.

La nueva red privada inalámbrica 4.9G, impulsada por Claro Colombia, entrega ultra banda ancha y baja latencia y mejora la predictibilidad de la red en muelles y patios. Conectará de forma confiable y segura a cientos de trabajadores, sensores, equipos, vehículos y cargamentos.

Sociedad Portuaria Puerto Bahía, en la bahía de Cartagena, es la terminal portuaria multipropósito más moderna de Colombia, capaz de manejar varios tipos de cargamento, incluyendo carga en general e hidrocarburos y es actualmente la terminal privada de hidrocarburos más grande de Colombia. En su sección de carga general maneja Ro-Ro y carga a granel. También proporciona servicios de logística y exploración marítima, entre otros. Puerto Bahía es la terminal de carga Ro-Ro líder en el país, manejando el 95% del mercado caribeño y más del 50% del mercado colombiano en su totalidad.

Nokia DAC será el principal habilitador de la transformación digital de Puerto Bahía, que iniciará con la automatización de la terminal de hidrocarburos. Adicionalmente, se implementará un caso de uso innovador para el monitoreo de vehículos y camiones en el puerto, que tendrá capacidad para rastrear hasta 20,000 unidades en horas pico. Nokia DAC también proporcionará conectividad entre el sistema de operación de la terminal (TOS) y el personal, así como la conectividad entre las grúas en los muelles y los patios, para optimizar la operación.

Rodrigo Torras, Presidente de Puerto Bahía, comentó: “La innovación está en el corazón de Puerto Bahía. Nuestro objetivo como compañía es implementar herramientas tecnológicas que nos ayuden a posicionarnos como un Puerto Inteligente 4.0. Con Claro y Nokia desplegando una red de grado industrial, estamos, sin duda, creando un gran escenario para la optimización de nuestra logística y el desarrollo de varios casos de uso que nos llevarán a una operación más efectiva, beneficiando a nuestros clientes, proveedores y colaboradores”.

Carlos Zenteno, Presidente de Claro Colombia, dijo: “En Claro trabajamos todos los días por hacer posible un mundo mejor, y este desarrollo en conjunto es muestra de que invirtiendo en la implementación de infraestructura de primer nivel fortaleceremos el avance tecnológico, la seguridad y eficiencia del puerto y con ello promovemos la transformación digital de Cartagena, uno de los principales puertos marítimos del país. Con esta red privada confiable, de alto rendimiento y baja latencia, tendrán mejores herramientas y conectividad para respaldar el objetivo de ser un puerto 4.0”.

Osvaldo Di Campli, Presidente de Nokia para América Latina, comentó: “Las redes privadas inalámbricas de grado industrial son el eje en el camino de transformación digital de los puertos. Con este proyecto, Sociedad Portuaria Puerto Bahía confirma su liderazgo en la digitalización de operaciones portuarias en América Latina y El Caribe. Agradecemos a Sociedad Portuaria Puerto Bahía y a Claro Colombia por su confianza en Nokia y nuestras soluciones y estamos emocionados de poder colaborar con ellos en el futuro”.

Nokia ha desplegado redes de misión crítica para más de 2,600 clientes empresariales de los sectores de transporte, energía, grandes empresas, manufactura, puertos, webscale y sector público alrededor del mundo. Nokia también ha llevado su experiencia a más de 595 clientes de redes privadas inalámbricas de múltiples sectores en todo el mundo y ha sido citada por varios analistas como el líder mundial en redes privadas inalámbricas.

Recursos e Información adicional:

Sitio Web: Nokia DAC

BEING MARY TYLER MOORE, DOCUMENTAL ORIGINAL DE HBO, ESTRENA EL 26 DE MAYO

Ciudad de México, 10 de mayo de 2023– El documental original de HBO, BEING MARY TYLER MOORE, dirigido por el cineasta ganador del Emmy® James Adolphus (“Soul of a Nation”) y producido por Lena Waithe (“A Thousand and One”), Debra Martin Chase (“Harriet”), y Ben Selkow (“Q: Into The Storm” de HBO), se estrena el viernes 26 de mayo, a las 18:00 horas, en HBO y HBO Max. La cinta documental estrenó mundialmente en el Festival SXSW de 2023.

Con un acceso sin precedentes al vasto archivo de Mary Tyler Moore, BEING MARY TYLER MOORE presenta al ícono de la pantalla cuya carrera histórica abarcó sesenta años. Tejiendo la narrativa personal de Moore con el ritmo de sus logros profesionales, la película destaca sus papeles innovadores y el impacto indeleble que tuvo en las generaciones de mujeres que la sucedieron.

La carrera de Moore rompió fronteras en diferentes épocas, sobre todo con sus papeles cómicos como Laura Petrie en “The Dick Van Dyke Show”, la comedia de situación de los años 60 y como la soltera profesional Mary Richards en “The Mary Tyler Moore Show” en los años 70, los cuales la pusieron a la vanguardia de la representación femenina en la televisión. Reconociendo que gran parte de sí misma estaba entretejida en sus personajes, luchó entre bastidores, lidiando en privado con una tragedia inconmensurable en su vida personal, algo de lo cual dejó huella en su interpretación de una madre afligida en la película “Gente Como Uno”, por la que fue nominada a un premio Oscar en 1980.

En los últimos treinta y cinco años de su vida, Moore pasó por un período transformador de autodescubrimiento, se mudó a la ciudad de Nueva York, encontró el amor verdadero y se convirtió en una impactante defensora mundial de la investigación de la diabetes.

BEING MARY TYLER MOORE documenta la vida de una artista compleja que cambió la dinámica de cómo se representaba a las mujeres en la televisión. Tuvo una influencia de gran alcance en el negocio del entretenimiento a través de su propia compañía de producción y ayudó a lograr un gran cambio gracias a su trabajo como Presidente Internacional de la Fundación para la Investigación de la Diabetes Juvenil (JDRF).

Esta producción se desarrolló gracias al apoyo de varios miembros de su familia, colegas y aquellos cuyas vidas fueron impactadas por Mary Tyler Moore, incluyendo los directores Rob Reiner, Michael Lindsay-Hogg, y Jim Burrows; los actores Ed Asner, Julia Louis-Dreyfus, Lena Waithe, Phylicia Rashad, Bernadette Peters, y Joel Grey; los escritores y productores Allan Burns, James L. Brooks, Norman Lear, Debra Martin Chase, Treva Silverman, Susan Silver, y el marido de Moore, el Dr. S. Robert Levine.

HBO Documentary Films presenta BEING MARY TYLER MOORE en asociación con FIFTH SEASON. Esta es una producción de Hillman Grad, Debra Martin Chase, The Mission Entertainment y de Good Trouble Studios. Dirigida por James Adolphus; producida por Ben Selkow, James Adolphus, Lena Waithe, Rishi Rajani, Debra Martin Chase, Andrew C. Coles, Laura Gardner. Cuenta con la producción ejecutiva de S. Robert Levine, MD y Michael Bernstein, y de los productores ejecutivos de HBO, Nancy Abraham y Lisa Heller; Anna Klein es productora coordinadora.

Identidad digital y biometría: claves para entender su importancia en la vida actual

Ciudad de México, 10 de mayo de 2023 – La tecnología biométrica está revolucionando la forma en que las empresas gestionan la identidad de sus usuarios. Pero, ¿qué es la identidad digital y por qué es importante cuidarla? La identidad digital se refiere a la representación electrónica de la identidad de una persona en línea, es decir, la información que se utiliza para identificar y autenticar a una persona en el mundo digital. La biometría, es la ciencia que estudia los rasgos únicos y distintivos de una persona, tal como reconocimiento facial o de voz, para autenticar y verificar su identidad. Al final del día, somos la misma persona en el mundo físico y en el digital, la biometría nos da la opción de identificarnos de manera voluntaria en ambos “mundos” por lo que somos.

En México, cada vez es más común escuchar noticias sobre robo de identidad y fraude digital, lo que ha llevado a un aumento en la demanda de soluciones de seguridad. México es uno de los países con mayor número de casos de robo de identidad y fraude digital en América Latina. En México de acuerdo con datos del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI), el 16,6% de la población ha sido víctima de algún tipo de fraude digital en los últimos 12 meses.

Los casos de robo de identidad a personas son muy comunes. En algunas ocasiones, los delincuentes utilizan la información personal de las víctimas para obtener créditos bancarios, abrir cuentas de tarjetas de crédito, solicitar préstamos o realizar compras en línea. El robo de identidad es un problema cada vez más frecuente y preocupante en México. En numerosas ocasiones, los delincuentes obtienen ilegalmente información personal de individuos para cometer fraude y cometer diversos delitos.

Otro caso es la suplantación de identidad en línea, donde los estafadores crean perfiles falsos en redes sociales o sitios web para engañar a las personas y obtener información confidencial, como contraseñas o números de seguridad social. Estos delitos ocurren debido a la falta de seguridad en las transacciones electrónicas, la falta de conciencia de las personas sobre la protección de sus datos personales y la sofisticación de las técnicas utilizadas por los criminales.

Es aquí en donde la tecnología biométrica toma tanta relevancia. De acuerdo a Veridas, empresa española con sede en México especializada en soluciones de biometría e identidad digital, al utilizar características físicas únicas de una persona, como reconocimiento facial o de voz, se puede asegurar que solo el titular de la identidad tenga acceso a los servicios digitales. Además, esta tecnología es más segura que las contraseñas tradicionales, que pueden ser fácilmente olvidadas o robadas.

Una de las soluciones de dicha compañía es su plataforma de autenticación biométrica, que utiliza tecnología avanzada para garantizar la seguridad y la privacidad en los procesos de identificación digital. Esta plataforma permite la verificación de la identidad de los usuarios a través de múltiples factores biométricos, como la voz, el rostro.

Un ejemplo de cómo funcionan estas soluciones es el proceso de autenticación mediante el reconocimiento facial. Esta tecnología permite comparar dos imágenes faciales y determinar si corresponden o no a la misma persona. De esta manera, es posible verificar la identidad de un individuo mediante una comparación de la fotografía de un documento de identidad oficial, por ejemplo, la credencial para votar del INE, y de un selfie.

Para garantizar la seguridad y la privacidad de la información personal del usuario, los motores biométricos faciales y de voz de Veridas se basan en inteligencia artificial (IA), utilizan técnicas de cifrado avanzado y cumplen con los estándares internacionales de protección de datos. En México, Veridas ha integrado su motor de biometría facial en la principal institución pública mexicana, el Instituto Nacional Electoral (INE), este motor de biometría facial está optimizado específicamente para la comparación biométrica en las fotos de las credenciales del INE.

Aunado a esto, el motor de biometría facial de Veridas, se encuentra entre los cuatro mejores del mundo según el National Institute of Standards and Technology (NIST) en USA, lo que también respalda la decisión de que Veridas sea el encargado de brindar la tecnología de biometría facial al INE. Por otro lado, en el país gracias a la alianza entre Veridas y BBVA, más de 124,000 adultos mayores se han visto beneficiados con una solución de biometría de voz que les ha permitido dar fé de vida para continuar cobrando sus pensiones, desde sus casas y sin necesidad de desplazarse. Esto se logró por medio del sistema de reconocimiento de voz de Veridas.

La importancia de cuidar la identidad digital y protegerla de posibles ataques no puede ser subestimada. La seguridad en línea es esencial en un mundo cada vez más digitalizado, y empresas como Veridas están liderando el camino en el desarrollo de soluciones avanzadas y seguras de identidad digital y biometría.

Las mamás Millenials cambian las tendencias de lo que realmente quieren de regalo para el 10 de mayo

Las mamás Millenials cambian las tendencias de lo que realmente quieren de regalo para el 10 de mayoAdemás de recibir flores y tener una comida en familia, las mamás mexicanas quieren ser festejadas con experiencias como ir a un spa, una salida con amigas o una noche romántica.Las madres de familia planean destinar cierto monto de sus tarjetas de prestaciones para festejar su día.

Ciudad de México, 10 de mayo de 2023.– Cada 10 de mayo celebramos a una de las figuras más importantes de la cultura mexicana: Las mamás. Y aunque honrar su amor y dedicación debería hacerse todos los días, esta fecha es el momento perfecto para festejarlas y obsequiarles algo. Sin embargo, como cada año nos surge la pregunta ¿qué darle el Día de las Madres?

Con la intención de conocer el comportamiento de los mexicanos en este día especial, Up Sí Vale, empresa de soluciones de control y gestión de recursos financieros, realizó una encuesta entre sus usuarios que reveló interesantes resultados sobre cómo piensan los mexicanos festejar a mamá y que es lo que realmente desean recibir ellas en su día.Celebración en familia

El Día de las Madres es una de las celebraciones no oficiales más importantes en nuestro país, pues además de festejar a la jefa de la casa es la ocasión perfecta para convivir en familia. De acuerdo con los resultados de la encuesta de Up Sí Vale, 7 de cada 10 usuarios planea festejar con sus mamás, y estiman gastar en promedio entre $1,000 y $2,000 pesos en la compra de regalos o algo que sea de su agrado.

Desafortunadamente, 3 de cada 10 usuarios no podrán celebrarlo debido a que: viven lejos de su mamá (38%), no cuentan con los recursos económicos (23%), consideran que es una fecha cualquiera (21%) o que desafortunadamente ella ya no se encuentra con ellos (18%).

El regalo perfecto, una experiencia

Los planes tradicionales de celebrar con una comida en familia, llevarlas a un restaurante y darle un regalo se mantienen, para el 97% de mamás encuestadas la compañía de sus seres queridos es el mejor regalo que pueden recibir. No obstante, a muchas de ellas también les gustaría festejar con otro tipo de experiencias nuevas. A las mamás millenials les gustaría tener alternativas más emocionantes y placenteras, ya sea ir a un spa, salir a lugares al aire libre, tener una noche libre con amigas e incluso una noche romántica con su pareja.

En cuanto a los regalos, también se están modernizando, de acuerdo con los datos de la encuesta, en primer lugar a 46% de mamás le gustaría que les regalaran dinero o una tarjeta con crédito para comprarse lo que deseen a su gusto; seguido de flores (31%), chocolates (22%), ropa (22%), un viaje (18%) y 29% valoran los regalos sorpresa. Entre otros artículos mencionados que les gustaría recibir se encuentran: perfumes, maquillaje, joyería y electrodomésticos.

Mamás trabajadoras

Usualmente las empresas también se suman a esta celebración, en particular porque muchas madres son el sustento económico de las familias mexicanas y una inspiración profesional para sus hijos. En México hay más de 7.4 millones de mujeres de entre 15 y 49 años de edad, que trabajan y son madres, según cifras del INEGI.

Sin embargo no muchos las festejan, 41% de las mamás encuestadas indicó que no reciben ningún tipo de prestación laboral o detalle en este día. El 23% de las mamás de la encuesta compartió que recibe un día de descanso, a 14% las invitan a un desayuno o comida organizado por sus empleadores, 6% recibe un obsequio como flores o chocolates, y tan solo 4% obtiene una tarjeta de regalo o incentivo. A las madres trabajadoras el recibir un presente en su lugar de trabajo las hace sentirse agradecidas (51%), motivadas (25%) y parte de la empresa (29%), aunque hay quienes les es indiferente (4%).

Las mamás administradoras de las finanzas familiares

Un dato curioso que reveló la encuesta es que el 12% de las madres que declararon que “no trabajan” corresponde a las madres que si bien no son el beneficiario directo, son en realidad quienes se hacen cargo de administrar el saldo de las tarjetas de prestaciones Up Sí Vale. Pues muchos trabajadores deciden darles a sus madres o parejas sus prestaciones económicas adicionales al salario para complementar el gasto del hogar.

Curiosamente al preguntarles si usarían el saldo de su tarjeta Up Sí Vale para auto regalarte algo este Día de las Madres, tomando en cuenta que son quienes disponen del dinero, poco más de la mitad está dispuesta a usarlo (54%) llegando a gastar entre $500 y $1,000 pesos; en contraste con el 14% que no lo usaría ya que tienen ese monto destinado para otros gastos y el 29% que ni siquiera lo había considerado.

“Para las mamás, la economía del hogar es una prioridad ya que no solo garantiza el bienestar de su familia, sino también su tranquilidad y bienestar, es por eso que muchas de ellas se han convertido en expertas administrando los recursos económicos del hogar tomando el control de las tarjetas de vales que reciben algunos miembros de la familia como prestación laboral para comprar lo indispensable”, comenta Fernanda Prendes, directora de marketing de Up Sí Vale.

Ya sea que busques recursos para festejar a tu mamá este 10 de mayo o seas madre de familia, los usuarios deben recordar que pueden recurrir a tus tarjetas de prestaciones, para afrontar este gasto o darse un gusto. O bien para comprar lo necesario para la comida familiar, comprarle un perfume en una tienda departamental o alguna plataforma digital a fin de demostrar su amor incondicional al cederle el control de su tarjeta de vales para que se compre lo que ella más quiera.

Thelma Castan nueva Chairwoman del Advisory Board de Miami Ad School Punta Cana

Miami Ad School Punta Cana, una de las escuelas líderes en el desarrollo de talentos creativos, se complace en anunciar que Thelma Castan, Vicepresidente de Operaciones de MullenLowe Interamerica, ha sido nombrada como la nueva Chairwoman del Advisory Board.

Thelma Castan tiene una vasta experiencia en la industria publicitaria y una pasión por el desarrollo de talentos jóvenes. Como líder en MullenLowe Interamerica, Thelma ha sido una fuerza impulsora detrás de algunos de los proyectos más destacados de la agencia y ha trabajado con algunas de las marcas más reconocidas en América Latina.

“Para mí es un honor y un privilegio trabajar de la mano de José Guillermo y de cada uno de los talentosos y experimentados miembros del Advisory Board que conformamos en el arranque de la escuela. Es momento de iniciar una nueva etapa y la escuela no podría estar en mejores manos y estoy convencido que Thelma trabajando de la mano de José Guillermo nos llevará a grandes alturas.” – expresó Luis Miguel Messianu, Fundador -Chairman-de Alma y DDB Global Chief Creative Officer para McDonald’s

Como Chairwoman del Advisory Board de Miami Ad School Punta Cana, Thelma Castan trae su experiencia y su pasión para ayudar a desarrollar la próxima generación de creativos globales. Thelma cree firmemente en la importancia del crecimiento personal y profesional de los jóvenes estudiantes, sin importar sus fronteras físicas.

“Cuando pienso en lo que significa apoyar el desarrollo de creativos globales, siento que estamos trabajando en una evolución que no tiene que ver con espacio físico o fronteras sino con el crecimiento personal y profesional de jóvenes estudiantes que les permite una visión amplia que da paso al respeto por el pensamiento diverso y oportunidad de sacar todo el talento y pasión que los llevará a hacer aportes relevantes desde el campo que elijan.” – manifestó Thelma Castan

El Cofundador – Director de Miami Ad School Punta Cana, Jose Guillermo Diaz, también ha expresado su entusiasmo por la incorporación de Thelma Castan como Chairwoman del Advisory Board de la escuela.

“Estamos emocionados de dar la bienvenida a Thelma Castan como nuestra nueva Chairwoman del Advisory Board. Con Thelma Castan liderando el Advisory Board, Miami Ad School Punta Cana se posiciona para seguir siendo el epicentro de creatividad en la región y para continuar impulsando a sus estudiantes a alcanzar su máximo potencial en la industria creativa global. Quiero expresar mi más sincera gratitud a todos los miembros del Advisory Board, y en especial a nuestro Chairman Emeritus, Luis Miguel Messianu, quienes han sido un factor decisivo en el fortalecimiento de la presencia de Miami Ad School Punta Cana en la escena creativa regional.

Mientras miramos hacia el futuro, tenemos una visión clara de lo que queremos lograr como escuela y como comunidad creativa. Queremos seguir siendo un lugar donde los estudiantes puedan desarrollar su creatividad y recibir la orientación y el apoyo necesarios para alcanzar sus metas. Esperamos trabajar de cerca con Thelma y con todos los miembros del Advisory Board para hacer realidad esta visión y continuar construyendo un futuro promisorio para la industria creativa en la región.” – afirmó Jose Guillermo Diaz

SOBRE MIAMI AD SCHOOL PUNTA CANA

Miami Ad School Punta Cana es parte de una red global de 16 escuelas ubicadas en importantes ciudades creativas de todo el mundo. La misión académica de la escuela es cultivar mentes no convencionales y desarrollar en sus estudiantes la habilidad innata para generar, refinar y concretar ideas capaces de cambiar percepciones, construir negocios y moldear la cultura.

Con la creatividad como eje principal de su propuesta, Miami Ad School of Ideas Punta Cana ofrece programas de portfolio en dirección de arte y redacción, así como bootcamps en planning y otras áreas de la comunicación. La escuela es reconocida como la red de escuelas más premiada en los prestigiosos festivales de publicidad Cannes, Clio, D&AD, One Show y ANDYs.

Nutanix Central, la nueva solución de gestión de nube de Nutanix

Ciudad de México; a 9 de mayo de 2023 – Nutanix, líder en computación multinube híbrida, anunció Nutanix Central, una solución en la nube que proporciona una única consola para la visibilidad, la supervisión y la administración en la nube pública, en las instalaciones, alojada o en la infraestructura perimetral. Esto ampliará el modelo operativo de Nutanix Cloud Platform para reducir el uso de infraestructura y simplificar la gestión constante de aplicaciones y datos en cualquier lugar.

La mayoría de las organizaciones de hoy en día están luchando con la complejidad de administrar un número cada vez mayor de entornos de TI en las instalaciones, la nube pública y el Edge, lo que lleva a aumento de la infraestructura de administración, costos, riesgos de seguridad y más, según el informe ECI (Enterprise Cloud Index). Las organizaciones que buscan una experiencia multinube híbrida perfecta requieren un modelo operativo de nube universal, lo que significa una administración consistente en todos los puntos finales, seguridad integrada, recursos de autoservicio y bajo demanda, gobernanza y portabilidad de licencia completa que permita a los clientes ejecutar aplicaciones y datos en cualquier lugar. La solución Nutanix Central™ simplificará enormemente la gestión a gran escala.

“La realidad para la mayoría de los clientes empresariales de hoy es que administran una gran cantidad de aplicaciones en múltiples entornos. Esto está generando importantes desafíos de gestión que solo aumentarán a medida que crezcan las implementaciones de múltiples nubes híbridas”, dijo Thomas Cornely, vicepresidente senior de gestión de productos de Nutanix. “Con Nutanix Central, ampliaremos nuestra plataforma multinube híbrida para ofrecer un modelo operativo de nube verdaderamente universal que incluya una gestión consistente en nubes públicas, entornos locales, alojados y entornos periféricos”.

Nutanix Central proporcionará administración e informes unificados en la nube de todo el entorno de Nutanix distribuido en nubes privadas, públicas y de Edge desde un solo lugar. También admitirá casos de uso de múltiples dominios, incluida la gestión de acceso e identidad federada (IAM), proyectos y categorías globales, gestión de flota global, lo cual permitirá a los equipos de TI ofrecer una infraestructura de autoservicio mientras mantienen el control de la gobernanza y la seguridad.

Desde el panel de control de Nutanix Central, los clientes accederán a las métricas a nivel de dominio y clúster, incluida la utilización de la capacidad y las estadísticas de resumen de alertas, para obtener una descripción general rápida del estado de cada dominio. Esta funcionalidad también permitirá una navegación fluida a dominios individuales, basada en el control de acceso basado en roles (RBAC) de usuarios individuales, en todos los dominios registrados. Además, los clientes podrán descubrir, implementar y administrar soluciones de Nutanix y soluciones de socios interoperables. Nutanix Central estará disponible para los clientes como parte de su licencia de Nutanix Cloud Infrastructure™ (NCI).

Las organizaciones que se esfuerzan por administrar aplicaciones y datos en todos los entornos, incluidas múltiples nubes públicas, en las instalaciones, centros de datos alojados y terminales perimetrales, se beneficiarán de Nutanix Central y un modelo operativo de nube universal. Por ejemplo, una organización con centros de datos alojados en varias ubicaciones, así como diferentes proveedores de nube pública en todas las geografías, podrá habilitar un programa centralizado de gobernanza y seguridad. De manera similar, los minoristas con una gran cantidad de tiendas se beneficiarían enormemente de tener una plataforma de control para administrar las ubicaciones.

Además de Nutanix Central, la compañía también anunció hoy nuevas capacidades en Nutanix Cloud Platform para admitir aplicaciones y datos más seguros y de mayor rendimiento. Todo se administrará a través de esta solución. Específicamente, las mejoras permiten el escalado independiente de nodos de sólo computación que ejecutan máquinas virtuales de base de datos en AHV o ESXi, para ajustar el rendimiento y reducir el costo total de propiedad, y la introducción de nodos de alto rendimiento solo de almacenamiento. Nutanix también ofrecerá redes definidas por software mejoradas y capacidades de microsegmentación simplificadas en redes propiedad de clientes, socios e hiperescaladores mediante el uso de capacidades de Flow Virtual Networking™ (FVN) y características de Flow Network Security™ (FNS), lo que permite a los clientes ejercer la defensa. -en profundidad para una mayor resiliencia cibernética.

Nutanix Central y la nueva funcionalidad de Flow Network Security están en desarrollo. Las nuevas capacidades de rendimiento en Nutanix Cloud Platform y la nueva funcionalidad en Flow Virtual Networking ya están disponibles para los clientes.

Más información disponible aquí.

Activia® ayuda a cuidar de la salud digestiva de las mamás en México.

Ciudad de México, 09 de mayo de 2023.- El 10 de Mayo es un día de celebración y de rendir homenaje a la importante labor de las mujeres en su rol de madre.

En Activia® reconocemos la gran labor de todas las mamás de México, siempre buscando el bienestar de sus seres queridos.

Sabemos que ser madre es una gran responsabilidad, y que conlleva múltiples tareas que a diario pueden impactar en su salud; por eso Activia® acompaña a las mujeres todos los días y las ayuda a sentirse bien desde dentro, ayudándoles a su salud digestiva*.

Llevar hábitos saludables puede ser beneficioso para la salud y el bienestar en general de las mamás, Activia® con sus miles de millones de probióticos Actiregularis®, puede ser un gran aliado para todas las mujeres que quieren sentirse bien y buscan mejorar su salud digestiva*.

De parte de toda la familia Activia® les deseamos un feliz día a todas las mamás de México.

¡Feliz día de las madres!

@activiamx

#ActiviaFunciona

Llega a Jalisco Autosobriety, programa de concientización para evitar accidentes viales relacionados con el consumo del alcohol

Elementos de seguridad, asociaciones civiles, escuelas de manejo, estudiantes, entre otros, participan en el programa Autosobriety de UNITAR y Pernod Ricard, con el fin de reducir incidentes viales.

● Programas de prevención en Jalisco, han contribuido a disminuir en 60% la incidencia de los accidentes viales en la entidad.

Guadalajara, 9 de mayo de 2022.- La Cámara Nacional de la Industria Tequilera, se suma al programa de concientización para evitar accidentes viales con el consumo del alcohol, Autosobriety del Instituto de las Naciones Unidas para la Formación Profesional y la Investigación (UNITAR, por sus siglas en inglés) en conjunto con Pernod Ricard, implementado en Jalisco en colaboración con el Gobierno del Estado y el Ayuntamiento de Guadalajara.

En conjunto, las instituciones presentaron el Programa de Entrenamiento sobre Conducción y Sobriedad, denominado Autosobriety que tiene como objetivo contribuir a prevenir los incidentes viales relacionados con el consumo de alcohol en el estado de Jalisco, sumándose al propósito de avanzar en la Meta 9 de las Naciones Unidas sobre el Desempeño Global de la Seguridad Vial, que busca reducir para el 2030 a la mitad el número de lesiones y muertes por accidentes de tráfico relacionados con conductores que consumen alcohol.

Autosobriety es resultado de una asociación entre UNITAR y Pernod Ricard, consiste en capacitaciones, a través de una plataforma de aprendizaje, así como material audiovisual y experiencias que permiten, por medio de la realidad virtual, mostrar a los participantes los efectos de conducir un vehículo bajo la influencia del alcohol, a fin de conocer los peligros de beber y conducir.

Asimismo, la Fundación de Investigaciones Sociales A.C. (FISAC) se suma a esta importante iniciativa, compartiendo la importancia de fomentar el uso responsable del alcohol en la sociedad durante las capacitaciones que se realizarán a elementos de seguridad del estado y de Guadalajara, y a autoridades de gobierno, quienes son los encargados de la seguridad vial, así como a escuelas de manejo, instituciones educativas y sociedad civil, entre otros, buscando generar conciencia y generar replicadores que continúen difundiendo el mensaje de responsabilidad social.

Por su parte el Vicepresidente de Asuntos Corporativos y Alcohol en Sociedad en Pernod Ricard, Latinoamérica y el Caribe, Mauricio Soriano Ariza, destacó, “en la industria de vinos y licores tenemos el firme compromiso de ser parte de la solución, por lo que nos enfocamos en promover el uso responsable del alcohol. Agradecemos el apoyo y compromiso de la CNIT y FISAC para fortalecer Autosobriety, al ser un programa importante para reducir los accidentes viales relacionados con el consumo del alcohol y, sobre todo, proteger la vida de las personas”.

Alfonso Mojica Navarro, Director General de la Cámara Nacional de la Industria Tequilera destacó el compromiso de la agroindustria continuar impulsando proyectos en materia de responsabilidad social, “para la industria tequilera lo más importante siempre será salvaguardar la integridad de la vida humana, es por ello que con gusto nos sumamos a estas acciones; datos históricos en Jalisco demuestran que programas de prevención para evitar la combinación de alcohol y volante han contribuido a disminuir en un 60% la incidencia de los accidentes viales en nuestra entidad, estamos seguros que la colaboración entre los sectores involucrados permitirá resultados positivos en la concientización y educación a la sociedad sobre los efectos del uso nocivo de las bebidas con alcohol”.

En el lanzamiento del programa Autosobriety estuvieron presentes representantes del Secretario de Seguridad Pública de Jalisco, del alcalde de Guadalajara y de Arandas, de la Secretaría de Seguridad Pública de Yucatán, y de Ecuador a fin de compartir experiencias y sumar voluntades a favor de la seguridad ciudadana.

5 autos que puedes regalar a mamá en su día especial

Ciudad de México, mayo 2023. Se acerca el 10 de mayo y sin duda, es la ocasión ideal para que mamá estrene el coche de sus sueños. Por ello, Grupo Surman, líder en el sector automotriz con más de 40 años y 111 concesionarias en nuestro país, te comparte cinco opciones que seguramente la sorprenderán.

BMW X1: Si tu mamá es fanática de los autos deportivos y elegantes, la BMW X1 es una excelente opción. Este SUV compacto cuenta con un diseño innovador, un interior lujoso y tecnología avanzada que garantizan una experiencia de conducción emocionante y cómoda.

Hyundai Tucson: Si buscas un auto confiable, espacioso y asequible, la Hyundai Tucson es una excelente opción. Este SUV de tamaño mediano combina un diseño audaz, alta tecnología y gran confort para garantizar una satisfacción total, sin duda con su modernidad y comodidad cumplirá con todas las expectativas de mamá.

Buick Encore: Si lo que buscas es un auto compacto, pero con espacio suficiente para la familia, el Buick Encore es una excelente opción. Este SUV cuenta con un diseño audaz y deportivo, donde podrás conectarte a tu entorno con los mejores sistemas de tecnología y viajarás tranquilo, lo cual es perfecto para cumplir con todos los compromisos diarios.

Chevrolet Traverse: Si tu mamá necesita un auto espacioso y cómodo para llevar a toda la familia, la Chevrolet Traverse es una excelente opción. Este SUV de tamaño grande cuenta con una cabina espaciosa, una gran cantidad de características avanzadas de seguridad y tecnología, sin olvidar que tiene un diseño elegante y la comodidad necesaria para disfrutar de cada viaje familiar.

Volkswagen Jetta: Si tu mamá prefiere un auto compacto y ágil, que le brinda una imagen elegante, el Volkswagen Jetta es una excelente opción. Este auto es el acompañante perfecto para darle seguridad, potencia y tecnología a su camino.

Estas son solo algunas de las opciones que Grupo Surman, una de las principales empresas automotrices en México, tiene disponibles para ti. Recuerda que la compañía cuenta con una amplia variedad de marcas y modelos, lo que te permitirá encontrar el auto perfecto para regalarle a mamá en su día especial.

Para obtener mayor información, solo debes visitar: www.surman.com, así como, seguir en redes sociales a la marca: Facebook GrupoSurman/, Twitter grupo_surman/, Instagram grupo_surman y LinkedIn grupo -surman

Acera de Grupo Surman
Grupo Automotriz líder en México con más de treinta años en el ramo automotriz.
Representa 46 marcas automotrices, a través de 111 concesionarios localizados en los estados de Coahuila, Sonora, Durango, Nuevo León, Chihuahua, Baja California, Jalisco, Ciudad de México y el Estado de Méxi co. www.surman.com

RESALTA LOCKTON QUÉ DEBEN HACER LAS EMPRESAS PARA CUMPLIRCON LOS LOGROS DE LOS EMPLEADOS

• Existe una tendencia por parte de las empresas, sino a recortar, sí a frenar el crecimiento de las prestaciones y beneficios, derivado de una serie de ajustes que están implementando.

A poco más de 3 años de la emergencia sanitaria, ya se pueden vislumbrar importantes logros para los colaboradores de la gran mayoría de las empresas tales como horarios flexibles; trabajo desde casa o híbrido; la sugerencia de la implementación de la NOM-037 en todo lo referente a las condiciones de seguridad y salud en el trabajo a distancia; incremento de vacaciones de 6 a 12 días; además de la reducción de la jornada laboral de 48 a 40hrs semanales que, aunque todavía no se aprueba, ya está en marcha.

Teniendo como escenario la celebración del 1ro de mayo, mucho deben festejar los empleados en nuestro país, pues han ganado batallas que por años parecían inamovibles. Basta recordar que previo a la pandemia, el modelo de teletrabajo en nuestro país aplicaba entre el 5% y 10% de las empresas y actualmente existen más de 13 millones de personas que laboran en un esquema híbrido; y en este sentido la Coparmex ha mencionado que tal forma de trabajo incrementa hasta un 28% la productividad, lo que representa un ganar-ganar para empresas y trabajadores.

No obstante, los avances también incluyen a las firmas que los han contratado, asegura Tania Estrada, Directora de Beneficios Flexibles de Lockton México, al mencionar que a partir de estos cambios, deben implementar una serie de ajustes que van desde políticas y procesos, tener perfectamente documentados las modificaciones, ofrecer una comunicación eficiente para involucrar a todas las partes, consultas con los empleados, capacitación para gestión de relaciones laborales a fin de cubrir turnos o en ciertos casos hasta realizar más contrataciones, determinar qué pasa con los accidentes que se suscitan en casa y dentro del horario de trabajo.

El listado continúa, pues las compañías deben poner especial atención en el rubro del IMSS, dónde se labora y en qué parte se pagan las cuotas, ya que el teletrabajo trae consigo muchos temas alrededor que deben considerarse. Además del impacto directo al presupuesto de los empleadores, primas vacacionales, personal capacitado para desempeñar otras tareas, tan solo por mencionar algunos.

La especialista enfatizó que aquellas empresas que no están dando la oportunidad de trabajar de manera remota y que muchas veces es por política, ideología, infraestructura, entre otras, enfrentan un mayor reto de que el colaborador conozca todos los beneficios que tiene y de esta forma no le de mayor relevancia solo al tema del salario y teletrabajo, sino que realmente tenga una evaluación real y completa de su compensación. Es decir, una paga monetaria que viene seguida de gastos médicos mayores, monto más alto de prima vacacional, salario emocional, día de cumpleaños, prestaciones a terceros, etc., constituyen beneficios adicionales que deben tomarse en cuenta.

A decir de Tania Estrada, todo ello trae consigo una importante carga fiscal para los empleadores y definitivamente eso se ve reflejado en un impacto en prestaciones. Un ejemplo es que si se tiene determinado monto para incremento de sueldo, pero se deben hacer ajustes a la prima vacacional, entonces se bajará el porcentaje contemplado para el aumento en la compensación económica. Es decir, cada firma deberá solicitar asesoría especifica según sea su caso para ir resolviendo temas muy puntuales.

“En general existe una tendencia, sino a recortar, sí a frenar el crecimiento de las prestaciones y beneficios”, enfatizó la especialista, tras comentar que hay empresas que están en buena situación económica y para competir con otras, brindan beneficios extras como manejo individual de horarios de entrada y salida, medio día de aniversario, cumpleaños de los hijos, cambio en la vestimenta y demás incentivos que forman parte del salario emocional, hoy día tan socorrido por los colaboradores.

Todo lo anterior es un reto para los empresarios, tanto para cumplir con la ley, como con los trabajadores y en este sentido Lockton se convierte en el asesor idóneo para acompañar a las firmas a la realización de tales ajustes, de acuerdo con sus requerimientos específicos. “Nuestra labor como Consultores, es acercarles a nuestros clientes la propuesta ideal, tomando en cuenta la mejor cuota, las herramientas tecnológicas más innovadoras para administrar y gestionar sus pólizas, así como buscar las plataformas más eficientes”, enfatizó Tania Estrada.

Algo fundamental, subrayó la especialista en Beneficios Flexibles, es cómo las empresas están dando a comunicar a sus colaboradores, todos los cambios que están llevando a cabo en su beneficio y la manera en que los están reforzando. “Ello sin duda, será una gran diferencia para mantener la lealtad y permanencia del trabajador”, puntualizó.